要注意!最低賃金の改定と社会保険料の定時決定ほか - 税務研究会
2020/09/10 ... そうなれば支給した給与を修正し、かつ、支給決定も遅れかねませんので、最低賃金の従業員がいる会社は特に注意が必要です。 ... 被保険者負担分(9.15%). 第 ...
https://www.zeiken.co.jp/news/25412288.php同月得喪の社会保険料取扱いについて - みくに労務管理事務所
2016/11/01 ... 還付される場合には、後日管轄の年金事務所から通知書が届き、還付請求書を提出することによって還付処理が行われます。還付される保険料は、会社負担分と ...
https://www.e-392.com/useful/p201611.html社会保険料は「払い損」なの? 損しないために知っておきたい「制度 ...
2023/08/07 ... 毎月の給与の15%以上を支払うルールとなっている社会保険料は、「適用事業所」で働き、一定の条件を満たす従業員は強制的に加入、負担をしなくてはなり ...
https://financial-field.com/living/entry-217575【かんたん図解】標準報酬月額表はどう見る?計算方法 ... - d's JOURNAL
2021/06/18 ... 健康保険料・厚生年金保険料ともに、標準報酬月額に保険料率を乗じて求めます。両保険料は労使折半なので、労働者負担額は算出した保険料を2で割った額 ...
https://www.dodadsj.com/content/210618_standard-monthly-remuneration-table/驚きの事実!? 年金から「社会保険料」はいくら引かれるかご存知ですか?
2021/04/05 ... 非消費支出の内訳は「直接税11,976円」「社会保険料18,966円」です。非消費支出の負担割合は直接税が約5%、社会保険料が約8%と実収入の約13%です。高齢 ...
https://www.renosy.com/magazine/entries/4830社会保険料の計算に関して - 相談の広場 - 総務の森
2021/07/29 ... ... 表題の件につきまして、皆様の会社では社会保険料の計算 ... 分+会社負担分=総額」が算出できるシートを作成④預り金として② ...
https://www.soumunomori.com/forum/thread/trd-245617/保険料について | よくあるご質問 - 全国健康保険協会
A1:退職時の標準報酬月額にお住まいの都道府県の保険料率(40歳以上65歳未満の方は、介護保険料率が含まれます。)を乗じた額が保険料となります。ただし、保険料には上限が ...
https://www.kyoukaikenpo.or.jp/g6/cat650/r321/労務相談Q&A詳細 |労災保険の特別加入-東京・大阪・兵庫・福岡
そこで、同一月内に資格取得、喪失、再取得となった場合には前職の会社が年金事務所へその旨を申出ることにより、会社負担分、被保険者負担分両方の厚生年金保険料を調整 ...
https://www.pm-net.gr.jp/qa/451/社会保険手続および社会保険料の 算出方法について
2017/03/30 ... 【年金事務所】. • 被保険者/国年3号資格. 取得確認. • 標準報酬決定. 【健保組合等】. • 被保険者資格取得確認. • 被保険者証交付.
https://www8.cao.go.jp/kisei-kaikaku/suishin/meeting/wg/toushi/20170330/170330toushi08.pdf令和5年度保険料額表(令和5年3月分から) - 全国健康保険協会
※厚生年金保険料額表については、こちら(日本年金機構ホームページ)をご覧ください。
https://www.kyoukaikenpo.or.jp/g7/cat330/sb3150/r05/