【超速報 生配信】あと2年弱！年収106万円の壁など撤廃日時が ...
2024/12/05 ... 【超速報 生配信】あと2年弱！年収106万円の壁など撤廃日時が次々に判明！2026年10月から【扶養のパート・アルバイト主婦/企業規模要件/社会保険・厚生年金 ...
https://www.youtube.com/watch?v=QNa8ICHtws0パート・アルバイトの社会保険の加入条件とは？ メリット・デメリット
上の①に該当しなくても、通称106万の壁の条件を満たすとパート先の社会保険に加入します。勤務先が従業員数51名以上（厚生年金の被保険者数）の場合、週の労働時間が20時間 ...
https://townwork.net/magazine/knowhow/sinsurance/42850/正社員からアルバイトに雇用形態変更。社会保険料もすぐ変更か
結論としては、アルバイトになった時点で社会保険料が変更になることはありません。変更になるとしても4ヶ月先からです。 社会保険のパートタイマー・アルバイトの加入 ...
https://www.gourmetcaree.jp/contents/workqa/social-insurance/3242.html労働相談Q&A｜３３．社会保険 - 連合
加入資格があるのに、会社で手続きをしないことは、5日以内の手続き（日本年金機構への被保険者資格取得の届出）を義務づけた法律違反である。年金事務所で状況を説明し改善 ...
https://www.jtuc-rengo.or.jp/soudan/qa/data/QA_33.html【2028年10月開始】週10時間以上勤務で雇用保険適用に。中小企業が ...
2024/09/03 ... この記事では、2028年10月1日から始まる雇用保険の適用拡大について、中小企業経営者・労務担当者向けに解説しています。雇用保険の被保険者の要件の ...
https://aoi-mirai.jp/blog/2024/09/89609/パートが扶養から外れる条件とは？しくみや必要な手続きを解説 - 弥生
2024/06/19 ...社会保険の加入義務が生じる条件 ･ 週の所定労働時間が20時間以上 ･ 月額賃金が8.8万円以上 ･ 2か月を超える雇用の見込みがある ･ 学生ではない ･ 従業員（被 ...
https://www.yayoi-kk.co.jp/kyuyo/oyakudachi/fuyou-part/20歳未満や未成年でも年金を支払うの？ - 税金・社会保障教育
上記の条件のとき、あなたがアルバイトで週30時間以上、月16.5日以上働く雇用契約なら社会保険の加入条件①と②を満たすので、社会保険に加入することになります。 ※具体的に ...
https://www.mmea.biz/16803/社会保険の「51人規模要件」「106万円の壁」、撤廃へ！？
2024/11/19 ... 2024年11月9日付の日本経済新聞によると、厚生労働省が月額賃金8万8000円以上とするパート労働者の厚生年金適用要件と、週20時間以上が適用される企業 ...
https://mirai-ptns.jp/news/19355/従業員501人以上の会社で働いている方
平成28年10月より、従業員501人以上の会社で下記の要件を満たす短時間労働者(パートタイマー)は社会保険(健康保険)の加入対象になります。 ... ※ただし、次に掲げる方は被 ...
https://www.kenpo.gr.jp/daiken/contents/topics/h29houkai/index.htmlパート・バイトの社会保険について｜加入したくない場合の対処法や加入 ...
2023/04/26 ... ①の条件の場合、年収や会社の規模、学生か社会人かを問わず社会保険の加入が適用されます。 そして②の条件の場合は、従業員501名以上の勤務先で1年以上の ...
https://www.arbeit-jungle.com/features/%E7%A4%BE%E4%BC%9A%E4%BF%9D%E9%99%BA/