求人企業＆求職者向け：新卒・第二新卒・中途・転職など採用情報メディア
株式会社ユニティーサービス（本社：東京都台東区、代表取締役：山内 宏通、以下「当社」）は、台東区の情報応援メディア「いろはめぐり」、SNSマーケティングの情報メディア「カリスマめぐり」と立て続けに情報メディアをリリースしてまいりましたが、この度、第三の情報メディアとして、求人・採用にまつわる情報メディア「WorkWorkめぐり（https://work2meguri.com/）」を2023年9月11日にリリースいたしましたのでお知らせいたします。
【画像 https://www.dreamnews.jp/?action_Image=1&p=0000287008&id=bodyimage1】
コロナ過によって個人の働き方が変わり、国や自治体の働きかけによって、働き方改革を推進する企業が増加しております。
個人は今までの働き方を見直すきっかけになり、自分自身のキャリアや仕事との向き合い方、将来のご自身の展望や夢を考えるようになっています。
企業としては優秀な人材確保のための従来の採用活動では中々人材確保が難しくなってきています。
これまでは大手求人ポータルサイトに有料掲載するだけで、年間の採用応募者を十分に集めることができていましたが、現在では大手求人ポータルに掲載するだけでは、優秀な人材を確保することが難しくなっています。
それは、求人・転職業界において売り手市場になっているためです。
令和5年8月01日に厚生労働省から発表の令和5年6月の有効求人倍率が1.30倍となっていることから分かる通り、買い手側の求人企業より、売り手側の求職者の方が少ないため、求人企業からするとあの手この手で競合他社と自社の差別化を図り、優秀な人材を確保しようとする動きがみられます。
大企業や資本が潤沢な企業の場合ならまだしも、人材の確保に大きな資金を投入できないような中小零細企業からすると大問題です。
しかし、採用にかかる費用が極端に少ない、また求人ポータルにも掲載していない企業なのに、採用活動が上手くいっている企業もあるのも事実です。
「WorkWorkめぐり」では、求人活動が中々うまくいかない企業と、うまくいっている企業の違いは何なのでしょうか？といった内容や、求人ポータルだけではない別の集客方法、他媒体との連携によって人材確保、集客を上手くいかせる手法や方法を記事にまとめ、採用担当者や人事部向けに発信していき、面接対策や一般マナーに関するお役立ち記事も求職者に向けて発信していきます。
当社は2010年4月に設立以来、WEB制作会社としてスタートして約13年。先に述べた通り、これまで台東区の情報応援メディア「いろはめぐり」、SNSマーケティングの情報メディア「カリスマめぐり」をリリースし、運営を続けてきた経験と実績を活かし、求人・採用業界に貢献できるメディアに育てていきたいと考えております。
また、WorkWorkめぐりのコンテンツ内において、「積極採用中の企業紹介」というカテゴリを設置しております。求人活動に力を入れている企業様や、魅力的なオフィス、福利厚生などがある企業様など、自薦、他薦問わず募集しておりますので、こちらもご応募ください。
当社ライターがインタビューさせていただき、応募企業様の魅力をお伝えするお手伝いをさせていただきます。
掲載条件としては特にございません。
積極的に求人活動を行っている、お洒落なオフィス、従業員が喜ぶ福利厚生、面白いサービス、名物社員など記事のネタになるようなことがあると、より輝けるかもしれませんね。
もちろん料金等も一切いただきませんし、他のサービスの営業等も一切いたしませんのでご安心ください。
今後としては、1年後の2024年9月までに月間100万PVを目標に設定し、コンテンツ展開していきます。
「積極採用中の企業紹介」へのご応募はこちらのフォームよりご依頼ください。
https://work2meguri.com/contact/
またWorkWorkめぐりで記事を執筆したいライターも募集しています。
https://work2meguri.com/writer-contact/
＜サービス概要＞
名称： WorkWorkめぐり（ワクワクめぐり）
URL ： https://work2meguri.com/
■本件に関するお問い合わせ先
株式会社ユニティーサービス
TEL： 03-5829-9740
コーポレートHP：https://www.seo-unity.com/
配信元企業：株式会社ユニティーサービス
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