新型コロナ対策｜アフターコロナの新人教育における３つのポイントセミナーを開催いたします。（6/23）

中堅中小企業の経営・人材・組織戦略をサポートする（株）カケハシ スカイソリューションズ（本社：東京都新宿区、代表：中川智尚）は、2020年6月23日に「アフターコロナの新人教育における３つのポイントセミナー」と題して、コロナ時代の新入社員研修や、新入社員を受け入れる体制についてお話しするセミナーを実施いたします。

【画像 https://www.dreamnews.jp/?action_Image=1&p=0000217385&id=bodyimage1】

新型コロナウイルスの影響によりソーシャルディスタンスやマスクの着用など、生活様式が大きく変わろうとしています。この変化は働き方だけでなく、社内での研修のあり方にまでも変化を及ぼそうとしています。これまで実施できていた、新入社員が集合しての対面による研修ができず、オンラインに切り替えようにも、コンテンツに悩む企業担当者の方が多くいらっしゃいます。新入社員の研修だけでなく、彼ら・彼女らを受け入れる体制も変化させざるを得ません。新卒採用に取り組む企業さまにとって、新入社員の育成は急務です。そこで企業様のニーズに対応するべく、この市況の中でも新入社員にいち早く戦力化してもらうための教育体制づくりのポイントを解説するセミナーを開催いたします。


▼開催日程
2020年6月23日（火） 15:00-16:30

▼詳細はこちら
https://www.kakehashi-skysol.co.jp/ks-seminar/13751.html

▼講師情報
株式会社カケハシ スカイソリューションズ
教育研修事業部 事業部長
岡里 美香

1998年大学卒業後、人材採用コンサルティング会社へ入社。東京にて法人営業を経験後、支店長として福岡支店を立ち上げ、顧客開拓、経営者のネットワークづくりなどを推進。その実績より、新規事業である研修事業部の立ち上げに参画。事業部長として研修商材開発、営業促進、外部提携を手掛ける。2012年大手企業向け 教育・研修会社に転職。マーケティング部門長として販促企画等実施の傍ら、講師として大手総合商社、メーカー、金融系企業の研修に登壇。2015年カケハシ スカイソリューションズ組織事業部／海外事業部の事業部長に就任。研修事業の開発・推進と共に、ダイバーシティ推進（女性活躍推進、グローバルマナー・コミュニケーション）にも力を入れている。


コロナに左右されず社員の成長を止めたくない。カケハシ スカイソリューションズでは、そんな企業様のために今できる最善の方法でコンテンツをご提供してまいります。

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▽カケハシ スカイソリューションズ コーポレートサイト
http://www.kakehashi-skysol.co.jp/
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