リソル Research Memo(8):連続増配を予定、引き続き配当強化を検討
■株主還元策
1. 配当政策
リソルホールディングス<5261>は、株主に対する利益還元を経営の重要課題と認識し、将来の事業展開と内部留保による財務体質の充実等を勘案したうえ、安定的かつ継続的に実施していくことを基本に、期末配当による年1回の剰余金の配当を行っている。こうした方針により、2026年3月期の1株当たりの配当金を前期比10.0円増配の110.0円とした。2027年3月期も同10.0円増配の120.0円を予定している。今後も引き続き、配当の強化を検討していく。
株主優待制度の内容を拡充
2. 株主優待制度
同社は、所有株式数が100株以上の株主に対し、所有株式数に応じ、ホテル・ゴルフ場・貸別荘・リゾート施設など、同社が運営する施設で使用できる1枚当たり2,000円相当の「RESOLファミリー商品券」を、3月末を基準に年1回贈呈している。なお、今般、同社事業への理解を深め、同社株式への投資魅力を高めるため、株主優待制度を拡充した※。100株以上300株未満の株式を所有する株主には10枚(年間20,000円分)、300株以上500株未満には30枚(年間60,000円分)、500株以上には50枚(年間100,000円分)を贈呈する。優待制度を拡充することで事業全体の収益を押し上げ、さらなる株主還元の拡充につながるという好循環の実現を目指している。
※ 100株以上300株未満は従前と変わらず、300株以上500株未満は15枚(年間30,000円分)、500株以上は20枚(年間40,000円分)から大幅増加となった。
(執筆:フィスコ客員アナリスト 宮田 仁光)
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