2019年9月15日に開催された「trialog summit 2019 Alt.Rules」は、時代に合わないルールをただアップデートするのではなく、これからの時代に目指したい社会・生き方について考えるイベントです。「情報・見た目・会社・アイデンティティ」の4つのキーワードをテーマにトークセッションが行われました。本パートでは、ソニー株式会社「wena wrist」事業部長の對馬氏・GoodMorning代表の酒向氏が登壇。大企業・ベンチャーそれぞれの立場から、これからの時代にあるべき会社の姿について議論が交わされました。本記事では、ライフステージに合わせた働き方に関するトーク内容をお届けします。


情報提供元: ログミー
記事名:「 ライフステージに合わせて働き方が変わるのは当たり前 多様性の時代に「会社」のあるべき姿を問う