2023年9月号 社会保険料に係る会計処理について - 御堂筋監査法人
2023/09/01 ... 1.社会保険料が発生するタイミング. 社会保険料は法人と従業員が50%ずつ負担し、従業員負担分については毎月の給与から天引き ...
https://mido-suji.jp/2023%E5%B9%B49%E6%9C%88%E5%8F%B7-%E3%80%80%E7%A4%BE%E4%BC%9A%E4%BF%9D%E...法定福利費の仕訳方法は?法定福利費で計上される各保険料ごとの計算 ...
2023/12/11 ... そうすることで、会社や個人事業主の負担分の法定福利費のみが計上され ... 社会保険料は雇用者と従業員が半分ずつ負担しますが、この拠出金は ...
https://tsukunobi.com/columns/legal-welfare-expenses給与に関わる毎年の仕事の流れをつかもう / 給与明細書の作成と仕訳 ...
(2022年3月分~). 雇用保険料. 控除額 = 賞与額 × 雇用保険料率. 社会保険料・雇用保険料どちらも会社と従業員の負担割合は、給与の場合と同じなんだ。 賞与から控除 ...
https://career.jusnet.co.jp/keiri_work/3/04.php法定福利費とは?福利厚生費との違いや建設業の見積書作成方法を解説
法定福利費とは、従業員の社会保険料のうち会社負担分に使用する勘定科目。健康 ... 社会保険の支払いをしたときには、以下のように仕訳をします。(簡易的に法人 ...
https://keiriplus.jp/tips/houteifukurihi_mitsumori/社会保険料誤徴収 決算またぎ - 相談の広場 - 総務の森
2023/06/11 ... >下記の仕訳だと変ですか? >>3/31 立替金 / 法定福利費(3月未収分) >4/30 法定福利費(3月 ...
https://www.soumunomori.com/forum/thread/trd-261538/[勘定科目]一人会社の社会保険料の仕訳(法定福利費?)
2017/08/09 ...社会保険料の会社負担分は法定福利費で問題ありません。 また、1人会社の福利厚生費は役員給与との区別が付きづらいため、認められにくいのが現状です。
https://www.zeiri4.com/c_1032/c_1035/q_9606/未払金(社会保険) of The仕訳
[お題] 月末引き落とし予定の社会保険料が、休日のため引き落としされなかった。この場合の仕訳は? コツ 社会保険料は、従業員から預った保険料と会社負担分を合わせて ...
https://ss-accounting.com/theshiwake/Shiwake/mistake/mistake-mibarai.html社会保険料の種類とは?加入条件や負担割合について解説
派遣社員の場合でも条件を満たせば、健康保険・厚生年金保険に加入しなければなりません。なお、社会保険の加入手続きや会社負担分の支払いを行うのは、派遣元である派遣 ...
https://www.ntt.com/business/services/application/smartworkstyle/smartgo-staple/lp/article-cs92健康保険・厚生年金(社会保険料)の仕訳・勘定科目 - 仕訳 NET
健康保険や厚生年金・子ども子育て拠出金などの社会保険料の仕訳・会計処理をご説明しています。社会保険料のうち従業員の負担部分は預り金勘定、会社負担分は法定福利 ...
http://xn--7mq406l.net/?p=8925預り金と法定福利費~2パターンの会計処理 - Debicre - デビクレ
2021/08/26 ... ... 社会保険料には、従業員負担分と会社負担分があります。従業 ... この仕訳は以下のようになる。 借方科目. 金額. 貸方科目. 金額. 支払 ...
https://debicre.com/posts/deposits_and_legal_welfare_expences