令和5年 職員の給与等に関する報告及び勧告 | 長崎県
2023/10/06 ...令和5年人事委員会勧告(令和5年10月6日) 令和5年10月6日(金曜日)、長崎県人事委員会は、県議会議長及び知事に対し、職員の給与等に関す.
https://www.pref.nagasaki.jp/bunrui/kenseijoho/soshikiannai/kyuyokankoku/630893.html2024年夏・公務員のボーナス平均支給額はいくら?65万9500円
2024/05/28 ... ... 年夏の公務員のボーナス支給日は6月28日. 2024年夏の公務員の ... 令和5年人事院勧告でボーナス0.1カ月分引き上げ. 令和5年8月に発表された ...
https://allabout.co.jp/gm/gc/504062/令和5年京都府人事委員会の 「職員の給与等に関する報告・勧告」の概要
2023/10/16 ... 地方自治法の改正を踏まえ、令和6年度から、勤勉手当を支給することが適当. ・医師及び歯科医師に対する初任給調整手当について、人事院勧告に準じて改定.
https://www.pref.kyoto.jp/jinjii/documents/01_r5_gaiyou.pdf令和5年職員の給与等に関する報告及び勧告の概要 - 山口県ホームページ
2023/10/17 ... 〔参考〕人事院勧告の内容. 月例給、特別給(ボーナス)ともに2年連続の引上げ. ・ 月例給は民間給与との較差(0.96%)を解消するため、4月に ...
https://www.pref.yamaguchi.lg.jp/uploaded/attachment/162375.pdfさいたま市/令和5年 給与勧告
2023/09/26 ... 公務員は民間企業の従業員とは異なり、争議権や団体交渉権が制約されており、その代償措置として、人事院や人事委員会による給与勧告の制度が設けられてい ...
https://www.city.saitama.lg.jp/006/005/005/002/p099315.html令和5年職員の給与等に関する報告及び勧告の概要 - 徳島県
2023/10/10 ... ... 令和6年度以降の期末手当・勤勉手当は令. 和6年4月1日). 3 給与 ... ◇ 人事委員会の給与勧告制度. 公務員は、労働基本権が制約され、民間企業 ...
https://www.pref.tokushima.lg.jp/file/attachment/860484.pdf職員の給与に関する条例等の改正について 1.人事院勧告に ... - 名張市
2023/11/20 ...令和6年度. 期末手当. 勤勉手当. 計. 1.225 月. 1.025 月. 1.225 月. 1.025 月. 2.45 月. 2.05 月. 2.25 月. 2.25 月. 4.50 月. ・再任用職員は、期末 ...
https://www.city.nabari.lg.jp/s077/150/090/99/03_zenkyou_20231120.pdf人事院は国公労働者本位のアップデートを行え!
2024/04/05 ... ... 令和6年にその時点で必要な措置の成案を示し、施策を講ずることを目指す」ことを表明しました。2023年8月の勧告時の「公務員人事管理に関する報告 ...
http://www.zenshiho.net/shinbun/2024/2421.html中間論点整理 - 総務省
2024/04/12 ... (2)国の「社会と公務の変化に応じた給与制度の整備」(給与制度のアップ. デート)の概要6. 人事院においては、令和4年8月の人事院勧告・報告 ...
https://www.soumu.go.jp/main_content/000944222.pdf給与勧告等のあらまし - 石川県
2023/10/19 ... ... 令和6年度以降においては、期末手当・勤. 勉手当のそれぞれの支給割合が ... 本年の人事院勧告において、人事院は、公務組織を支える多様で有為 ...
https://www.pref.ishikawa.lg.jp/jinjiiin/syokuhp/documents/r5aramashi.pdf