令和5年人事院勧告
2023/08/07 ...令和5年 人事院勧告 ・ 記者会見 ・ 談話 ・ 本年の勧告・報告について(説明資料) ・ 報告・勧告 ・ 参考資料 ・ 実務担当者向け資料等.
https://www.jinji.go.jp/kankoku/r5/r5_top.html人事院勧告
国家公務員の給与制度(令和6年4月1日現在) ・ 給与制度の基本的な枠組み(PDF形式:717KB) ・ 俸給表(PDF形式:4,365KB) (EXCEL形式:176KB) ・ 国家公務員の初任給の変遷(行政職俸給 ...
https://www.jinji.go.jp/seisaku/kankoku.html令和5年 給与勧告の骨子 - 人事院
令和5年度 期末手当. 勤勉手当. 1.20 月(支給済み). 1.00 月(支給済み). 1.25 ... ◇ 勧告後の平均給与(行政職俸給表(一))月額 407,884円(+3,869円、+0.96 ...
https://www.jinji.go.jp/content/900031336.pdf国家公務員の給与 - 内閣官房
... 勧告等が行われた。 8 令和3年度の引下げ相当額は、令和4年6月期期末手当から減額することで調整(人事院勧告では令和3年12月支給分から実施)。 菅(かん). 野 田. 羽.
https://www.cas.go.jp/jp/gaiyou/jimu/jinjikyoku/pdf/r05_kyuyo.pdf令和5年 人事院勧告・報告
令和5年度 期末手当. 勤勉手当. 1.20 月(支給済み). 1.00 月(支給済み). 1.25 ... ◇ 勧告後の平均給与(行政職俸給表(一))月額 407,884円(+3,869円、+0.96 ...
https://www.jinji.go.jp/content/900031344.pdf令和5年人事院勧告の概要について(関係分)
... 4級 0.4%、5級以上0.3%]. ② その他の俸給表. 行政職俸給表(一)との均衡を基本に改定. (2) ボーナス(期末・勤勉手当). (一般の職員の場合の支給月数). 6月期. 12月期. 令和5 ...
https://www.city.iida.lg.jp/uploaded/attachment/65567.pdf令和6年職員の給与等に関する報告及び勧告について - 千葉県
8 日前 ... 本年の民間給与との較差の状況及び国の人事院勧告の内容等を総合的に勘案し、次のとおり改定を行うことを勧告した。 (1)月例給. 1.給料表. ア 行政職給料 ...
https://www.pref.chiba.lg.jp/jinji/kyuuyo/press/2024/r06.html令和6年人事院勧告 民間給与の状況を反映し約30年ぶりとなる高水準の ...
2024/08/08 ... 人事院は、令和6年8月8日、政府と国会に対して、同年の人事院勧告を行いました。 ... 国家公務員は、労働基本権が制約され、自らの給与改定に関与できない ...
https://www.psrn.jp/topics/detail.php?id=32406令和6年職員の給与等に関する報告及び勧告 - 愛知県
8 日前 ...人事院が勧告した俸給表を基本として改定する。 新たな給料表への切替えは、人事院の報告及び勧告の内容を考慮して行う必要がある。.
https://www.pref.aichi.jp/press-release/06kankoku-kisya.html【速報】令和6年 人事院勧告について保育業界のプロが解説
2024/10/01 ...令和6年 人事院勧告のポイント ;一般職大卒初任給 (前年増減率), 185,200円(-), 196,200円(5.94%) ;民間給与との較差, 921円(0.23%), 3,869円(0.96%) ...
https://ichitasu.co.jp/news-r6jinjiinkankoku