MBO（目標管理制度）とは？課題や目的、メリット、OKRとの違い
2022/07/13 ...MBO（目標管理制度）とは？ MBOは「Management by Objectives(目標管理制度)」の略で、グループや個人で目標を設定し、達成度によって評価する仕組みのこと ...
https://boxil.jp/mag/a69/目標管理制度（MBO）とは？実施・運用方法と成功させるポイントを解説
2022/07/09 ...目標管理制度（MBO）とは. 目標管理制度（MBO）は、ピーター・ドラッカーが提唱した組織マネジメントの手法の1つです。英語では「Management By Objectives」 ...
https://smart-sou.co.jp/mag/article/mbo経営における「目標管理」とは？MBO・OKR・KGIの手法もまとめ ...
2021/03/13 ...目標管理とは、組織と個人の目標をリンクさせ、個人の目標の達成状況を管理することで、組織全体の目標を達成していく管理手法です。
https://smbiz.asahi.com/article/14230502目標管理の仕組み「OKR」と「MBO」の特徴と違い
2021/10/15 ... 「OKR」とは組織レベルで、全構成員に組織に沿った高い次元の目標を共有し、その達成に向けて構成員一人一人が、最大のパフォーマンスをだすための仕組み ...
https://hr-mitas.jp/blogs/okr-performance-management/223/MBO（目標管理制度）とは？OKRとの違い・成功のポイント - LISKUL
2022/02/25 ...MBO（目標管理制度）とは、Management by Objectives and Self-controlの略で、自ら設定した目標により行動を管理するマネジメント手法です。 現代経営学の ...
https://liskul.com/mbo-97076目標管理の目的と効果｜MBOやOKRなどのフレームワークも紹介
2021/10/28 ... 組織目標と個人目標を連動させ管理することで、個人の目標達成に向けた一連のプロセスが、結果的に組織目標の達成につながる効果的なマネジメント方法 ...
https://www.cydas.com/peoplelabo/ed_mbookr/MBO（目標管理制度）とは？OKRとの違いや導入手順もわかりやすく解説
2020/10/04 ...MBO (Management by Object) とは、1954年にピーター.F.ドラッガーが『現代の経営』の中で提唱した、社員それぞれに目標を設定させ、その目標達成のため ...
https://roboma.io/blog/marketing/what-is-mbo-and-difference-with-okr/MBO（目標管理制度）とは？導入手順や注意点などを解説 - Izul
2022/11/30 ...MBOは、目標管理制度を意味するビジネス用語です。用語として耳にしたことはあっても、MBOの詳細まで把握できていない方も多いのではないでしょうか。
https://izul.co.jp/media/personnel-labor/mbo/MBO（目標管理）とは？OKRとの違いやメリット・デメリットから ...
2020/12/15 ...MBOとOKR（Objectives and Key Results）は混同されやすい手法です。OKRは日本語で「目標と主要な結果」を意味しており、個人の能力を引き出すことを目的 ...
https://www.venture-net.co.jp/sfa-crm/mbo/MBO（目標管理制度）とは？目標から考える、新たな人事評価制度
2021/10/01 ... 半年や1年という期間ごとに社員1人1人が設定した目標の達成度や会社への貢献度を評価するMBO（Management by Objectivesの略）。
https://www.agent3.co.jp/hr/mbo%EF%BC%88%E7%9B%AE%E6%A8%99%E7%AE%A1%E7%90%86%E5%88%B6%E5%BA%...