リコー、統合人事システム「COMPANY」で年間約5,100時間 ...
2024/06/05 ... これにより事業の変革に伴う人事制度変更に対応できるようになり、リコーグループ全体で年間約5,100時間分の人事業務工数削減を実現しました。さらに人事 ...
https://www.works-hi.co.jp/news/20240605私たちが目指す新しい働き方 - リコー
【リコー公式サイト】リコージャパンが目指している働き方について、さまざまな「働き方改革」の取り組みとしてご紹介しています。
https://www.ricoh.co.jp/sales/about/our-workstyle指定研修機関インタビュー(リコージャパン) - プライバシーマーク制度
指定研修機関インタビュー(リコージャパン)|プライバシーマーク制度は、事業者の個人情報の取扱いが適切であるかを評価し、基準に適合した事業者に”プライバシー ...
https://privacymark.jp/communication/publicity/25th/25special3_3.htmlジョブ型人事制度を導入するポイントとは?メリット・デメリットも併せ ...
2022/03/31 ... 評価制度の設定 ・ 業績評価:就いているポストで果たすべき職責をどの程度果たし、出すべき成果を出したか ・ 職務遂行能力評価:保有している能力を実際の職務 ...
https://resily.com/blog/23838新卒採用募集要項 / 採用情報 / リコージャパン
各職種担当者と人事が面接を実施します。 内定. お問い合わせ. ≪総合窓口≫ リコージャパン株式会社 採用グループ. 〒105-8503 東京都港区芝3-8-2 芝公園ファーストビル ...
https://www.ricoh.co.jp/sales/recruit/require/freshリコージャパン 4月1日付 組織変更および人事異動のお知らせ
TEL:050-3534-0811(直通) E-mail:rj_ccd@ricoh-japan.co.jp. 1. News Release. 2017年3月13日. リコージャパン 4月1日付 組織変更および人事異動のお知らせ. 2017年4月 ...
https://d3ukgu32nhw07o.cloudfront.net/jinji/pdf_file58c61f2a465ca.pdfテレワーク時代の人事評価とは?おすすめの人事評価システムも解説!
2022/05/26 ... この機会に、自社の評価制度を大きく見直してみることも必要かもしれません。 記事執筆. 働き方改革ラボ 編集部 (リコージャパン株式会社運営). 「働き ...
https://www.ricoh.co.jp/magazines/workstyle/column/telework-personnel-evaluation/必要な制度を。個を充実させる勤務体系/リコージャパン「働き方変革」
2019/02/20 ... とくに評判がいいのは「時間単位年休」。1時間単位で年休を消化できる仕組みです。じつは3年前に私が人事グループを担当していた時、制度導入 ...
https://www.ricoh.co.jp/magazines/workstyle/casestudy/ricoh-japan-03/リコージャパン 採用情報
人事労務 ・ 営業事務 ・ 法務 ・ 経営企画. テーマ・課題から探す. テーマ・課題から ... 教育・研修制度 ・ 働く環境 ・ よくある質問. RECRUIT INFO. 募集要項. 新卒採用
https://www.ricoh.co.jp/sales/recruitジョブ型雇用だけじゃない!日本企業が知るべきロール型雇用とは?
2021/04/06 ... そのため、メンバーシップ型で人材に依存してきた企業がジョブ型に切り替えるためには、人事制度の変更を余儀なくされます。 ... リコージャパン株式 ...
https://www.ricoh.co.jp/magazines/workstyle/column/employment/
で検索