「4年後、採用難は確実にくる」だからこそ採用担当者に伝えたい、生き残るための7つのステップ

これまで通りの採用手法では絶対に勝てない――。2017年2月16日、小売・中食・外食産業の垣根を超えた新たなイノベーションを目指したイベント「SMTS2017」の中で、「採用担当者必聴！アルバイト応募獲得テクニック公開！」というセッションが行われました。登壇したのは、チェッカーサポートで採用コンサルタントを行う小山氏。人口がどんどん減少している中、確実にくる採用難を乗り越えるためのメソッドに加え、「128分の1の採用人材」になるための7つのステップについて語りました。