アクシスC Research Memo(7):2025年6月期に初配当。今後はDOE5%を下限に安定・継続的な配当目指す
アクシスコンサルティング<9344>は、株主に対する利益還元を経営の重要課題の1つとして認識している。しかしながら、同社は成長過程にあり、財務基盤の安定化のための内部留保の充実を考慮しつつ、事業の拡充や組織体制の整備への投資に充当していくことが株主への利益還元につながると考え、これまで配当を実施してこなかった。しかし、同社の収益基盤の着実な成長や財政状態などを鑑み、将来の成長投資と安定した利益還元の両立が可能と判断したことから、2025年6月期に初配当(1株当たり35.0円)を実施した。今後は、各期の業績、企業体質の強化、将来の事業展開に備えるための内部留保の充実などを総合的に考慮して、純資産配当率(DOE)5.0%を下限に安定的かつ継続的な配当を行うことを基本方針とした。この方針により、2026年6月期の1株当たり配当金は35.0円を予定している。
(執筆:フィスコ客員アナリスト 宮田 仁光)
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アクシスコンサルティング---剰余金の配当
Iスペース Research Memo(8):DOE3%以上を目安に継続かつ安定的に配当を実施する方針
システムズD Research Memo(8):2026年3月期も前期比5.0円増配し、利益還元を充実する
システムサポート Research Memo(9):累進配当方針により2026年6月期は株式上場以来、7期連続の増配予定
Zenken Research Memo(10):安定配当と実需型優待を軸に、株主還元の強化を着実に進めていく見通し
コーア商事HD Research Memo(6):2026年6月期も増配を予定し、配当性向の目安を20%に
コーア商事HD Research Memo(8):「原則、毎年増配」の方針に基づき、2026年6月期も増配を予想
クエスト Research Memo(7):連結配当性向35%以上、DOE4.0%以上を目安に安定的に配当を実施する方針
山田コンサル Research Memo(5):2026年3月期より配当性向50%を目安に累進配当を行う方針
冨士ダイス Research Memo(9):減益下でも40円配を維持、DOE導入で安定配当へ