NET社、新事業を起こせるイノベーティブ人財に必要な能力要素をビッグデータから多面的に可視化、科学的な人財育成を行う先進の「イノベーティブ人財育成ワークショップ」プレセミナーを7月11日開催

株式会社ネクストエデュケーションシンクは、株式会社IPイノベーションズ社と共催にて、イノベーティブ人財の能力要素を多面的に可視化し、個々の能力要素バランスから科学的な人財育成を行う先進の「イノベーティブ人財育成ワークショップ」プレセミナー（第１回）を、2016年７月11日（月）に開催することを発表しました。

産業構造審議会、IPAで議論されたイノベーション創造のモデルを拡張し、ＩＴコーディネータ協会が監修した書籍『プロセスで解き明かすイノベーション』（日経ＢＰ社刊）に準拠して開発した、日本発の「イノベーティブ人財診断[個人編][SX]」（最新版）（ネクストエデュケーションシンク企画・開発・販売、日本イノベーション融合学会学術監修）を活用して、　また、診断結果からイノベ―ティブ人財の76の能力要素をすべて見える化し、「イノベーション経営プロセス」で役割分担する「５つの人財像タイプ」に分けて、診断と完全連携した、科学的な「イノベーティブ人財育成ワークショップ」体験会をご案内します。

なお、本セミナーは、企業の経営者、経営企画部、人事部、人財開発部、責任者・ご担当者様にお役に立つ内容として企画し、対象者の方を無料にてご招待いたします。

株式会社IPイノベーションズ代表取締役であり、ATD International Member Network Japan代表理事も務める浦山昌志氏による、プレ体験セミナーをご受講いただける機会となり、満席が予想されますので、早めのお申込みをおすすめします。


▼セミナー詳細、お申込みは以下
⇒http://www.nextet.net/seminar/20160711.html

　＜イノベーティブ人財育成セミナー【ご体験プレセミナー（無料）】＞
　イノベーション経営を実現する人財の可視化と育成　　
～「イノベーティブ人財」を可視化・発掘し、育成する、
　先進の科学的なアセスメントと一体化した「ワークショップ」プレセミナー～

◆セミナー概要
開催日時：2016年7月11日（月）14時00分～16時30分（13時30分開場）
会場：株式会社IPイノベーションズ　B教室
住所：東京都千代田区神田錦町1-7-3　錦町一丁目ビル3階　（定員：24名）
対象：企業経営者、役員、経営企画部、イノベーション推進部門、
　　　人事部・人財開発部門、R&D（研究開発）部門、責任者様　
共催：株式会社IPイノベーションズ、株式会社ネクストエデュケーションシンク　　

対象:企業経営者、役員、人事部・人財開発部責任者・担当者向け
募集人数;約20名

◆共催：株式会社IPイノベーションズ、株式会社ネクストエデュケーションシンク
　▽セミナー詳細・お申込みページURL
　　→　http://www.nextet.net/seminar/20160711.html

[プログラム]
□開場　13:30　　開演　14:00

□本セミナー開催について　14:00－14:10

□講演１　14:10－15:00
企業のイノベーション経営を推進する「イノベーティブ人財診断TM［個人編］［SX］」について。イノベーティブ人財の発見・育成の科学的・客観的な仕組み、組織分析、研修体系のご紹介。
株式会社ネクストエデュケーションシンク　代表取締役 ／「本郷人間塾TM」理事長　斉藤 実

日本発の「イノベーティブ人財診断TM[個人編]［SX］」の発表・解説と企業活用における有効性のご案内。また診断を活用した組織サーベイ・組織分析、経営視点の人財ポートフォリオ、また日本企業に最適な組織型イノベーション経営を支援する活用方法、診断と連携して推奨できる国内初の「イノベーティブ人財研修体系」の発表。資質・意識・コンピテンシーの各能力要素ごとの可視化と人財育成の仕組みについて具体的にご紹介します。

□講演２　15:00－16:00
「価値創造を行うイノベ―ティブ人財育成とその実践カリキュラム」
株式会社 IPイノベーションズ代表取締役 ／ ATD International Member Network Japan　代表理事　浦山昌志
中長期に及び企業の競争優位を確立するために、イノベーションを起こす人材の発掘・育成するために企業が取り組むべきことをお話します。また４年間で大手IT企業などで多くの受講者に好評をいただいてきたイノベーション人材ワークショップの一部を体験していただけます。新しい時台にふさわしい、新しい学びのアプローチでイノベーション人材育成を支援するサービスをご紹介します。

□診断サービス・研修のご紹介　16:00－16:10

□質疑応答　16:10－16:30


《参考資料》
■株式会社ネクストエデュケーションシンクについてhttp://www.nextet.net/
累計実施数400万の人材アセスメント、客観型スキル診断・コンピテンシー診断と企業人材育成、研修専門の人材育成サービス会社として、広くIT系からビジネス系まで、国内最大級の3000種類の研修・ｅラーニングコースを取り扱い、大手、中堅の顧客企業の目的に合わせた専用企業研修アウトソーシング・ポータルサイト「ネクストパックe」のコンサル、企業内・業務用スキル・コンピテンシー診断システムの構築・運営サービスを行っています。
【主要商品】客観型スキル診断「NETスキルチェック（R）」シリーズ／「ITSSレベルチェッカー（TM）」／「営業力診断（コンサルティングセールスチェッカー）」／「NET-SCMS」（スキルチェックマネジメント・組織力分析ツール）／わずか７分で人材の本質を見極めるインターネット型適性適職診断「NET*ASK」／「Office Do（TM）」／情報処理技術者試験対策Ｗｅｂトレーニング「NETパーフェクトトレーナー」／企業ごとにカスタマイズ可能なSaaS（ASP）型スキル診断開発、eラーニングの受託開発など
ほか、集合研修・ｅラーニング・教育情報 満載の企業研修ポータルサイト「エデュケ」（月刊60万PV）、経営者、人事部、研修教育担当者向けの会員制の人材開発・教育戦略メールマガジン「NET通信」（週刊/2500社、登録会員6000人）を配信。スキル診断・育成システムを活用した組織人財コンサルテーションから人事・教育システムの構築連繋、教育ポータル事業の構築運営、研修実施マネジメントの一括フルアウトソーシングまでトータルでお手伝いすることができる国内有数の人材育成サービス専門会社として実績を持ちます。
■名称：　株式会社ネクストエデュケーションシンク
代表取締役：　斉藤 実　（さいとう　みのる）
設立： 1999年10月
本社： 東京都文京区本郷5-1-16　VORT本郷3F　　Tel： [phone] 　　Fax： [phone]
■参加団体： スキル標準ユーザー協会（SSUG）／日本情報システム・ユーザー協会（JUAS）／コンピュータソフトウェア協会（CSAJ）／日本イノベーション融合学会（IFSJ）／日本テスト学会／東京商工会議所／など。
■資本金：　2,000万円
■関連 URL：（ホームページ）　http://www.nextet.net/
・公式Facebookページ　https://www.facebook.com/nexteducationthink/
・エデュケ（社会人向け学習教材／企業向け教育・研修ポータルサイト）　http://www.net-eduket.jp/

■本リリースに関するお問い合わせ
東京都文京区本郷5-1-16　VORT本郷3F
株式会社ネクストエデュケーションシンク　　マーケティングビジネス部　山端、斉藤（加那）
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