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武蔵野はFacebookページにて経営のお役立ち情報を発信しています。

経営者だけでなく、ビジネスマンに見ていただきたい仕事の心得も掲載しています。

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「雨が降った翌日は必ず洗車しなさい」

社長が社員にこう伝えると、社員は「ハイ」と返事をします。

けれど、「ハイ」と返事をしたからといって、それが実行されるとは限りません。

そこで武蔵野は、社員に守って欲しいルールは、「経営計画書」という手帳に

明記しています。

そこに記載されているルールを守らないと評価が下がるしくみなので、

社員は自分の評価を下げたくないという気持ちから方針を実行します。

普通の会社は、

社長→専務→部長→課長→主任→一般社員

と話が降りていく途中で、伝言ゲームのように少しずつ内容が変わってしまいます。

話し言葉はあいまいで、人それぞれ解釈の仕方が違う。

社長が「すぐに実行するように」と部下に指示を出したとき、「すぐに」の解釈は「30分なのか、1日なのか、1週間なのか」、人によって異なります。

紙に書けば、実行すべきことが明確になります。

(2020年8月25日投稿より)

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「経営者アカデミー」ページではこのような経営のヒントを手軽に見ることができ、

現在43,000人以上のファンを持つ企業ページになりました。

6月1日に名称を変更し、投稿内容もより経営者・ビジネスマンの皆様のお役に立てるコンテンツにリニューアルしました。

是非、ページに「いいね!」をして投稿をチェックしてみて下さい!

◆「経営者アカデミー」ページ:https://www.facebook.com/koyamamc/

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・小山の経営哲学情報

・ラジオNIKKEI「小山昇の実践経営塾」情報

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電話番号:042-383-6340

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 ・コンサルティング事業

 ・M&Aビジネスマッチング事業

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