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1ヶ月で辞めるなんて…本当に“本人の問題”なのか?

1ヶ月で辞めるなんて…本当に“本人の問題”なのか?

新卒での入社直後、つまり1ヶ月目に離職する新卒社員が増加しています。その背景にはどんな理由が隠れているのでしょうか。退職代行サービスOITOMAがもたらすデータに基づき、新卒社員のむずかしい現実を解明します。 1. 職場環境のミスマッチ 新卒社員にとって、職場環境は非常に重要です。しか...

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