社会保険料の発生のタイミングは?社会保険料控除についても解説
2024/09/01 ... 社員等が退職した場合、退職日やその月の日数(31日あるか30日未満か)によって社会保険料の発生のタイミングが変わってくる。それぞれのケースごとに ...
https://www.robotpayment.co.jp/blog/accounting/4952/被保険者が退職したとき | 事務担当者ページ - 東京実業健康保険組合
健康保険および厚生年金保険のその月の保険料は、翌月の給与から控除します。したがって被保険者資格喪失日の属する月分の保険料は、当然翌月の給与支払いがないわけ ...
https://www.tojitsu-kenpo.or.jp/member/jimu/guide03_a.html退職時等の場面で 注意しておきたい 賞与の社会保険料の控除
【ワンポイントアドバイス】. 1. 資格喪失月に賞与を支給するときは、社会保険料の控除は不要となる。 2. 産休・育休期間中は、休業を開始した月から休業終了日の翌日 ...
https://www.sr-inouehrm.jp/_p/4343/documents/nl-201801-rou2.pdf退職月の給与から、まだ保険料を引かれているのはなぜですか?
富士通健康保険組合の退職して、任意継続被保険者制度・特例退職者医療制度に加入しましたが、退職月の給与から、まだ保険料を引かれているのはなぜですか?
https://kenpo.jp.fujitsu.com/faq/premium/008.html退職したとき(国保・年金) - 野洲市
保険の内容は、退職前と全く変わりません。ただし、期間は2年間で、社会保険料は事業主負担分がなくなるので、一般的に退職前の社会保険料の ...
https://www.city.yasu.lg.jp/life/shushoku_taishoku/1454413384594.html新入社員が10日で退職「社会保険料はどうなるの?」 - 毎日新聞
2023/04/14 ... 例えば、4月1日入社で5月10日に退職した後、国民健康保険(国保)と国民年金に加入した場合はどうでしょう。5月1~10日は会社の社会保険に入っていますが、「 ...
https://mainichi.jp/premier/business/articles/20230413/biz/00m/020/004000c月末日の退職とそれ以外では社会保険料の控除が異なると聞いたのですが
まず、社会保険の資格喪失日は離職日の翌日となります。社会保険料は月を単位に計算を行い、月の途中で離職する場合でも日割り計算はありません。 また、資格 ...
https://www.pm-net.gr.jp/qa/474/月末退職はなぜ社会保険料が2倍? - 横浜給与計算サポート
2016/10/07 ... 法律上、健康保険料と厚生年金保険料は1か月単位で給与から差し引くことになっています。会社はその月の社会保険料を翌月末までに年金事務所に納めるため ...
http://yokohama-kyuyokeisan.com/2016/10/07/getsumatsu-taisyoku/第9回 病気で退職する社員の退職後の社会保険は? - こころの耳
保険料を算定する場合の標準報酬月額は、退職時の標準報酬月額と保険者の標準報酬月額の平均額のうち低い方で、保険料は全額自己負担になります。 なお、保険料を納付期日 ...
https://kokoro.mhlw.go.jp/mental-health-qa/mh-qa009/会社を退職した後の保険について(任意継続と国保の比較) - 四国中央市
2024/03/08 ... 職場の健康保険の任意継続制度に加入する場合、保険料は退職時の給与から計算します。 なお、在職中は保険料を会社と折半しますので、給与からは本来の ...
https://www.city.shikokuchuo.ehime.jp/soshiki/16/40791.html