賞与の範囲 | こんな時に健保 - 全国健康保険協会
また、育児休業等により保険料免除期間に支払われた賞与についても標準賞与額として決定し、年間累計額に含まれます。 なお、年度途中で被保険者資格の取得・喪失が ...
https://www.kyoukaikenpo.or.jp/g7/cat710/sb3160/sbb3165/1964-249/賞与にかかる保険料 | 事務担当者ページ - 東京実業健康保険組合
実際の賞与等支給額から1,000円未満を切り捨てた額が標準賞与額となり、被保険者ごとに決定します。ただし、健康保険(および介護保険)、厚生年金保険(および児童手当拠出金 ...
https://www.tojitsu-kenpo.or.jp/member/jimu/guide09_a.html夏の年次業務 賞与支払届に関するギモンにお答えします!
賞与支払届とは、事業主が社員に賞与を支払った時に年金事務所や健康保険組合に届け出るものです。 この届出内容により、標準賞与額が決定されて保険料額が決定される ...
https://www.cs-acctg.com/column/jinji_romu/005760.html賞与支払届の届出を行う - 給与計算(ジョブカン)
2024/08/28 ... 賞与にも社会保険料が適用されます。その為、賞与支給日から5日以内に年金事務所と健康保険組合に「賞与支払届」を提出しなければなりません。
https://jobcan-payroll.zendesk.com/hc/ja/articles/360002145973-%E8%B3%9E%E4%B8%8E%E6%94%AF%E...【大阪難波の社労士】賞与にかかる社会保険料の上限は?計算方法も解説
2024/02/27 ... 従業員に賞与を支給したときは、被保険者賞与支払届を年金事務所や事務センターへ提出しなければいけません。提出期限は支払日から5日以内です。 対象は年 ...
https://www.office-nabe.com/column_240215_57/賞与の取扱い
保険料率と同じ保険料率をかけて計算した保険料の被保険者分. を控除し、5 日以内に「被保険者賞与支払届」を「被保険者賞. 与支払届総括表」に添えて健康保険組合に提出 ...
https://www.ijyu-kenpo.jp/down/licence/santeihikkei2.pdf被保険者賞与支払届 - 大阪産業機械工業健康保険組合
被保険者賞与支払届. 70歳以上被用者賞与支払届. 受付日付印. ,000. ⑧. 健 康 ... 介護保険料については、賞与支払月内に40歳に到達した場合、誕生日が賞与支払日 ...
https://www.osk-kenpo.or.jp/system/data/app/5/5_1.pdf昨日の続き!?賞与支払届の必要がある金額は?!
2021/11/24 ...賞与は1,000円未満を切り捨てにした数字に、その時の健康保険料率・厚生年金保険料率をかけて計算されます。 ですので、賞与額が1,000円未満でしたら提出 ...
https://www.nakagrps.co.jp/blog/4939/年1回支給する寒冷地手当を賞与と同月に支払った 場合の社会保険の ...
ただし, 保険料が発生しない場合で. あっても, 退職日までに支払われた賞与等に. つきましては賞与支払届に記載して届け出る. 必要があります。 厚生年金保険は70歳に到達 ...
https://www.ohno-jimusho.co.jp/wp-content/uploads/2020/03/news20110128.pdf賞与を支給する際の社会保険に関する留意点
この届出内容に基づき、社会保険料が計算されるとともに、将来受け取る年金額の計算の基礎となります。日本年金機構に賞与支払予定月を登録している会社では、被保険者の ...
https://cheerage.co.jp/%E8%B3%9E%E4%B8%8E%E3%82%92%E6%94%AF%E7%B5%A6%E3%81%99%E3%82%8B%E9%9A...
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