令和6年職員の給与等に関する報告及び勧告 - 愛知県
2024/10/08 ... 支給月数を0.10月分引き上げ、4.60月分とする。支給月数の引上げ分は、期末手当及び勤勉手当に均等に配分し、期末手当及び勤勉手当それぞれの支給月数が6 ...
https://www.pref.aichi.jp/press-release/06kankoku-kisya.html令和6年職員の給与に関する報告及び勧告 - 大阪市
2024/09/27 ... なお、医師及び歯科医師に対する初任給調整手当については、人材確保の観点から、人事院が勧告した措置等を勘案の上、引き上げる。 ... 令和6年度 勤勉手当.
https://www.city.osaka.lg.jp/gyouseiiinkai/page/0000635169.html国家公務員の諸手当の概要(1/2)
（賞与等に相当する手当）. 期末手当. (支給額）. （※1）. （※2）. 期別支給割合（令和6年度）. 在職期間別割合. 12月期. 127.5/100. 107.5/100. 67.5/100. 勤務の区分. 正規の ...
https://www.jinji.go.jp/content/900025422.pdf令和6年国家公務員の人事院勧告が発表されました - 保育イノベーション
2024/09/03 ...令和6年8月8日に、国家公務員の給与水準を常勤の民間企業従業員の給与水準と均衡させる目的で毎年8月に行われる、令和6年の人事院勧告が発表されまし ...
https://hoiku-innovation.com/contents/column/20240903-2/さいたま市／令和6年 給与勧告
2024/09/25 ... 公務員は民間企業の従業員とは異なり、争議権や団体交渉権が制約されており、その代償措置として、人事院や人事委員会による給与勧告の制度が設けられてい ...
https://www.city.saitama.lg.jp/006/005/005/002/p116659.html人事委員会勧告 - 和歌山県
2024/10/11 ... ... 勧告を行いました。 本年の勧告のポイントは、以下のとおりです。 ○ 令和6年度の給料及びボーナスを引上げ. ・ 若年層に重点を置きつつ、全ての職員を ...
https://www.pref.wakayama.lg.jp/prefg/210100/kankoku/kankokutop.html令和６年職員の給与に関する報告と勧告 - 東京都人事委員会
2024/10/18 ... ... 賞与） ・年間支給月数を0.20月分（4.65月→4.85月）引上げ、期末手当及び勤勉手当に配分. 全文 【全文】令和6年職員の給与に関する報告と勧告の概要 (約4MB) ...
https://www.saiyou.metro.tokyo.lg.jp/saisin_kankoku.html令和６年京都府人事委員会の 「職員の給与等に関する報告・勧告」の概要
2024/10/22 ... ・実施時期：令和6年6月1日（遡及適用）. ・民間の支給割合に見合うよう0.10月分引上げ（年間支給月数4.50月→4.60月）. ・民間賞与の支給状況等を踏まえ､人事院 ...
https://www.pref.kyoto.jp/jinjii/documents/01_r6_gaiyou.pdf【速報】令和6年 人事院勧告について保育業界のプロが解説
令和6年 人事院勧告のポイント ;一般職大卒初任給 （前年増減率）, 185,200円（－）, 196,200円（5.94％）, 220,000円 （12.13％） ;民間給与との較差, 921円（0.23％）, 3,869円（0.96％） ...
https://ichitasu.co.jp/news-r6jinjiinkankoku人事委員会勧告 - 茨城県
2024/11/06 ...令和6年茨城県人事委員会勧告について ... 茨城県人事委員会は、10月8日（火曜日）、議会及び知事に対し、職員の給与等に関する報告及び勧告を行いました。 月 ...
https://www.pref.ibaraki.jp/jinjiiin/kankoku.html