給与勧告の仕組みと本年の勧告のポイント - 奈良県
人事院勧告（国家公務員）の. 内容を検討. 他都道府県の動向. 給与水準の改定 ... 月例給：令和6年4月1日. 期末手当・勤勉手当（ボーナス）：令和6年12月1日. 3年連続 ...
https://www.pref.nara.jp/secure/315209/R6point.pdf令和６年 職員の給与等に関する報告及び勧告 | 長崎県
2024/10/04 ...令和6年人事委員会勧告（令和6年10月4日）. 令和6年10月4日（金曜日）、長崎県人事委員会は、県議会議長及び知事に対し、職員の給与等に関する報告及び ...
https://www.pref.nagasaki.jp/bunrui/kenseijoho/soshikiannai/kyuyokankoku/686164.html令和6年 職員の給与等に関する報告及び勧告について - 神戸市
2024/09/09 ... ・引上げ分は、市内民間事業所における支給状況及び人事院勧告を考慮のう. え、期末手当及び勤勉手当に均等に配分し、令和6年度については12月期. の期末 ...
https://www.city.kobe.lg.jp/documents/12261/r6gaiyou.pdf令和6年11月29日（金）午前 | 官房長官記者会見 - 首相官邸ホームページ
2024/11/29 ... そして、本日開催した第2回給与関係閣僚会議及び閣議におきまして、国家公務員の給与に関し、一般職の国家公務員の給与については、8月8日の人事院勧告 ...
https://www.kantei.go.jp/jp/tyoukanpress/202411/29_a.html令和６年 職員の給与に関する報告及び勧告の概要 - 川崎市
2024/10/07 ...6 人事院勧告の概要. 人事院は、本年8月8日、国会及び内閣に対して、国家公務員（一般職）の. 給与等について報告し、併せて給与等の改定について勧告を行っ ...
https://www.city.kawasaki.jp/980/cmsfiles/contents/0000164/164976/20241007-2(2).pdf国家公務員の給与 3年連続で引き上げへ 人事院勧告のとおりに実施する ...
2024/12/02 ... 月例給については、令和6年4月分の調査による官民較差（11,183円（2.76％））を踏まえ、行政職俸給表において、初任給を始め若年層に重点を置きつつ、平均3.0％ ...
https://www.psrn.jp/topics/detail.php?id=33671職員の給与等に関する報告及び勧告について - 長野県
2024/10/16 ...人事委員会では、職員の給与を社会一般の情勢に適応した適切なものとするために、毎年、民間従業員の給与水準について調査を実施し、職員の給与水準と民間 ...
https://www.pref.nagano.lg.jp/jinjii/kensei/soshiki/soshiki/kencho/jin/kyuyo/index.html令和６年 職員の給与等に関する報告及び勧告の概要
... （令和6年 10 月7日 岡山県人事委員会）. 1 民間給与との較差の解消を図るため、月例給の ... 人事院は、公務組織を支える多様で有為な人材を確保するためには、処遇 ...
https://www.pref.okayama.jp/uploaded/life/941131_9026013_misc.pdf令和6年人事委員会勧告 - 岐阜県公式ホームページ
「職員の給与等に関する報告及び給与改定に関する勧告」について ･ 民間給与との較差（2.76％）解消のため、初任給を始め若年層に重点を置き、全級全号給について給料表を ...
https://www.pref.gifu.lg.jp/page/392159.html令和６年「職員の給与等に関する報告および勧告」の概要 - 滋賀県
2024/10/17 ... ... 支給月数 4.50 月分 → 4.60 月分）. 期末手当と勤勉手当の割振りおよび期別の支給月数については、人事院勧告に準じて改定. （一般の職員の場合の支給月数）.
https://www.pref.shiga.lg.jp/file/attachment/5497254.pdf