令和6年度12月補正予算【人件費分】について
人事院勧告に伴う期末手当の引上げ分を計上してい. る。 説 明. 早期、自己都合退職等に伴う退職手当の増額及び人. 事異動などによる ...
https://www.joho.tagawa.fukuoka.jp/kiji00310232/3_10232_43478_up_t6opjhhe.pdf令和6年 職員の給与等に関する報告及び勧告 - 長崎県庁
2024/10/04 ...令和6年人事委員会勧告(令和6年10月4日). 令和6年10月4日(金曜日)、長崎県人事委員会は、県議会議長及び知事に対し、職員の給与等に関する報告及び ...
https://www.pref.nagasaki.jp/bunrui/kenseijoho/soshikiannai/kyuyokankoku/686164.html福井県 令和6年 人事委員会勧告
2024/10/07 ...令和6年 職員の給与等に関する報告および勧告 ・ 職員給与実態調査の概要 ・ 第1表 部局別、給料表別職員構成 ・ 第2表 給料表別人員の推移 ・ 第3表 給料表別 ...
https://www.pref.fukui.lg.jp/doc/jinji-i/r6kankoku.html職員の給与等に関する報告及び勧告(給与勧告) - 広島市公式ホームページ
下記から本年の給与勧告の本文等をご覧いただけます。 ・令和6年職員の給与等に関する報告及び勧告(令和6年9月27日勧告) ... 人事委員会の給与勧告制度が設けられています。
https://www.city.hiroshima.lg.jp/soshiki/339/4154.html処遇改善等加算の支給はできていますか?② ~人事院勧告分の基本的な ...
2024/10/18 ... 「令和6年度の人事院勧告、国家公務員の月例給とボーナスの3年連続の引き上げを勧告、ベースアップは30年ぶりとなる高水準」という発表が出ています。
https://fukushi-soken.com/column/syoguukaizen-jinjikankokubun職員の給与等に関する報告及び勧告(人事委員会) - 浜松市
人事委員会の給与勧告制度は、労働基本権の一部を制約されている職員の適正な処遇を確保することを目的とし、地方公務員法における情勢適応の原則に基づいて、地域の民間 ...
https://www.city.hamamatsu.shizuoka.jp/jinji-iinkai/kankoku/index.html人事院勧告と令和六年度診療報酬改定による賃上げに関する質問主意書
人件費の原資は、初・再診時や訪問診療科、入院基本料等の基本診療科の引上げで行うべきではないか。 二 自治体病院の診療報酬による賃上げについて 自治労の調査によると ...
https://www.shugiin.go.jp/internet/itdb_shitsumon.nsf/html/shitsumon/a213178.htm令和6年 職員の給与等に関する報告及び勧告 - 秋田県
2024/10/07 ... 秋田県人事委員会は、地方公務員法第8条、第14条及び第26条の規定に基づき、職員の給与等に関する報告及び勧告を秋田県議会及び秋田県知事に対して ...
https://www.pref.akita.lg.jp/pages/archive/84504令和6年 給 与 勧 告 等 の 概 要 - 奈良県
2 地域手当. 本年の人事院勧告において示された級地区分及び支給割合を踏まえた見直しに当たり、国及び他の都. 道府県の動向を注視し、本県の人事管理上の事情等を考慮 ...
https://www.pref.nara.jp/secure/315209/R6gaiyou.pdfⅠ.人事院勧告の内容 【詳細】 【給与勧告のポイント】 - 熊取町
2024/12/12 ...令和6年人事院勧告への対応について. 令和6年8月8日付で、人事院から ... 令和6年度. 期末手当. 勤勉手当. 1.225 月. 1.025 月. 1.275 月(現行 ...
https://www.town.kumatori.lg.jp/material/files/group/30/R061212zenkyou0002.pdf