令和5年 人事院勧告・報告
✓ 管理職員の超過勤務に対する手当支給拡大. ✓ 最優秀者のボーナスの上限引上げ. ✓ 地域手当の大くくり化 ✓新幹線通勤に係る手当額見直し. ✓定年前再任用短時間勤務 ...
https://www.jinji.go.jp/content/900031344.pdf本年の給与勧告のポイントと給与勧告の仕組み - 人事院
... 地域改定:令和7年4月1日実施》. ※ このほか、初任給調整手当及び委員 ... 令和5年. 0.96%. 3,869円. 4.50月. 0.10月. 10.5万円. 1.6%. 令和6年. 2.76%. 11,183円.
https://www.jinji.go.jp/content/000005212.pdf令和5年 給与勧告の骨子 - 人事院
... 給与に関する指針に追加。 指針の内容に沿った適切な給与支給が行われるよう、各府省を指導. 地域手当非支給地. 地域手当非支給地. 本府省業務調整手当を含む. Page 4. の ...
https://www.jinji.go.jp/content/900031336.pdf【人事院勧告】月例給2.76%引き上げ、一時金0.10月増~地域手当
2024/08/08 ...人事院は8月8日、官民較差に基づき、月例給を11183円(2.76%)、一時金を0.10月引き上げる勧告を行った。
https://www.jichiro.gr.jp/wrk/24jinkan/国家公務員の給与 - 内閣官房
[令和5年度の給与改定]. ・令和5年人事院勧告・報告の概要 . ... 管理職員特別勤. 務手当. 寒冷地手当. 地域給的手当. 地域手当 … … … … … 在宅勤務等手当 ...
https://www.cas.go.jp/jp/gaiyou/jimu/jinjikyoku/pdf/r06_kyuyo.pdf【速報】令和6年 人事院勧告について保育業界のプロが解説
2024/10/01 ...令和6年 人事院勧告のポイント ;一般職大卒初任給 (前年増減率), 185,200円(-), 196,200円(5.94%), 220,000円 (12.13%) ;民間給与との較差, 921円(0.23%) ...
https://ichitasu.co.jp/news-r6jinjiinkankoku給与制度のアップデート - 人事院
• テレワーク関連手当の新設【令和5年勧告】. • 採用時からの新幹線通勤・単身 ... ⑴ 賃金指数(※1)93.0(10か年平均)以上の地域(人口5万人以上の市)を指定。
https://www.jinji.go.jp/content/000002600.pdf令和6年 本年の報告・勧告の概要と給与勧告のしくみ - 神奈川県 ...
4 日前 ... 月例給の公民給与の較差10,818円(2.78%)を解消するため、本年4月に遡及して、給料表を引上げ改定するとともに、地域手当の支給割合を12.35%に引上げ ・ 特別 ...
https://www.pref.kanagawa.jp/docs/s3u/kyuyo/gs06.html【人事院勧告】全職員の月例給0.96%引き上げ、一時金0.10月増~在宅 ...
2023/08/16 ...人事院は8月7日、本年の官民較差に基づき、月例給を3,869円(0.96%)、一時金を0.10月引き上げる勧告を行った。一時金の期末手当への配分は97年勧告以来 ...
https://www.jichiro.gr.jp/all/23jinkan/本年の給与勧告のポイントと給与勧告の仕組み - 人事院
(注)1 国家公務員の数は令和5年度末予算定員等による。 2 地方公務員の数は ... (注1)令和5年国家公務員給与等実態調査の結果を基に算出. (注2)令和5 ...
https://www.jinji.go.jp/content/900031323.pdf