給与計算/賞与計算(従業員の税金・社会保険料の取扱い) | 東京都中野 ...
給与計算/賞与計算(従業員の税金・社会保険料の取扱い) ・ 所得税の控除方法 ・ 所得税は、1年間(1~12月)の所得に対して課税されますが、毎月の控除方法は、交通費を除いた支給 ...
https://www.human-asset.net/jinji/keisan.html賞与(ボーナス)にかかる社会保険料と所得税の計算方法について解説!
2024/06/28 ...賞与にかかる社会保険料の計算方法 ・ 保険料:20万円×18.30%=36,600円です。 ・ 社会保険料は労使折半のため、従業員Aさんが支払う厚生年金保険料は、18,300円 ...
https://meetsmore.com/services/employment-insurance-consultant/media/25061社会保険の料率を変更する方法 - Cells給与サポートサイト
新しい料率で保険料を控除する給与・賞与の計算をおこなう前までに、以下の手順にて料率の変更をお願いします。 事業所ファイルを起動後、「基本項目」をクリックし「料率 ...
https://kyuyo-support.cells.co.jp/hc/ja/articles/4406595122201-%E7%A4%BE%E4%BC%9A%E4%BF%9D%E...賞与の範囲 | こんな時に健保 - 全国健康保険協会
標準賞与額の上限は、健康保険は年間累計額573万円(毎年4月1日から翌年3月31日までの累計額)となり、厚生年金保険については1ヶ月あたり150万円が上限となります。 また、 ...
https://www.kyoukaikenpo.or.jp/g7/cat710/sb3160/sbb3165/1964-249/社会保険料とは|給与から控除する保険料の計算方法を解説
2024/08/29 ... 厚生年金保険料賞与から納付する保険料 = 標準賞与額 × 保険料率 ÷ 2 ・ 介護保険料賞与から納付する保険料 = 標準賞与額 × 保険料率 ÷ 2 ・ 雇用保険料賞与 ...
https://jinjibu.jp/keyword/detl/1727/組合の保険料 | 健保のしくみ
健康保険に加入すると、保険料を納めることになります。保険料は収入(給料や賞与などの総報酬)に応じた額となりますが、毎月の給料と賞与で計算方法が異なります。
https://www.densetu.or.jp/member/outline/fee.html当組合の保険料 | 健保組合の概要 - NTT健康保険組合
標準報酬には、月々の給与等をベースに決定する「標準報酬月額」と、ボーナスなど支給ごとに決定する「標準賞与額」があり、それぞれに同一の保険料率を乗じて保険料が計算 ...
https://www.nttkenpo.jp/member/outline/fee.html当組合の保険料 | 健保のしくみ - 東京機器健康保険組合
健康保険に加入すると、保険料を納めることになります。保険料は収入(給料や賞与などの総報酬)に応じた額となりますが、毎月の給料と賞与で計算方法が異なります。
https://www.kiki-kenpo.or.jp/member/outline/fee.html当健康保険組合の保険料
保険料は被保険者と事業主とで負担しあい、給料、賞与から差し引かれます。 40歳になると、介護保険料も徴収されます。 保険料の計算方法.
https://www.jrc-kenpo.com/member/outline/fee.html社会保険料 自動計算 - 社労士MKoffice
4月のお給料から社会保険料が変更されます。 介護保険料率が0.22%下がりました。 <2024年4月支給のお給料から適用される保険料>. 厚生年金保険料の試算 ※ 加入上限 ...
https://srmkoffice.com/nenkin-kenkou-kaigo-kodomo-hokenryou-keisan/