初めての会社設立でも大丈夫!社会保険・給与計算マニュアル②
2024/03/08 ...社会保険料は、通常事業主(会社)と被保険者(役員・社員など)が折半し、被保険者の負担分は毎月の給与より控除します。 今回のサンプルの明細では ...
https://tax-startup.jp/feature/social-insurance/15670/社会保険料込みで人件費を考える - 川崎市幸区の社労士 鈴木社会保険 ...
つまり、会社の負担が給与以外に約15%程度あるということになります。月給30万円に人には、15%の会社負担分社会保険料を加味すると、実質的には34万5千 ...
https://www.roumu-kanri.com/16852523490010【税理士監修】給与・社会保険・労働保険の会計処理
2023/02/07 ... 労働保険料は会社と従業員がそれぞれ負担します。労働保険料の納付時の費用は、2(給与明細)で給与から控除した従業員負担分と相殺されます。
https://standardtax.jp/topics/salary/給与明細の見方を知っていますか?勤怠・支給・控除などの項目を解説!
2024/07/01 ... 控除区分には税金や社会保険料、社員から天引き依頼のあった項目が並びます。税や社会保険以外の項目は、会社が立て替え払いしたものであっても、社員から ...
https://pca.jp/p-tips/articles/fl230202.html【給与明細の見方】勤怠・支給・控除の3つのポイントをわかりやすく解説
2024/08/07 ... 【FPが解説】給与明細には会社から支給された給与額や交通費、手当のほか、天引きされる税金・社会保険料などの内訳が記載されています。
https://lify.jp/column/money/article-3662/社会保険料の会社負担と個人負担の割合。社会保険の4つの柱とは
2018/01/05 ... 給与明細に書いてある社会保険料の負担は会社員だけではなく、雇用している会社もある程度負担することになります。その負担率は会社と会社員でどの ...
https://tax.excelike.co.jp/media/c0209/「社会保険料が高い…」給与からの計算方法は?賢く払う方法はあるの?
2020/08/25 ... ・健康保険料の労使折半の自己負担分は、2万3,903円・厚生年金の労使折半 ... どういうことかというと、会社員などの給与は、給与明細に記載され ...
https://hokench.com/article/social/596/給与計算の仕方!税金・社会保険はこうやって決められる!令和5年版 ...
2023/03/29 ... 給与明細書をちゃんと見てますか?自分の給与から引かれる社会保険料や税金について、どの様に計算されるかを解説します。給与計算担当者はもちろん、 ...
https://m.youtube.com/watch?v=jDLL89MkEeY年金事務所・健康保険組合から通知される等級の保険料と合わない
・被保険者が被保険者負担分を事業主へ現金で支払う場合は、被保険者負担分の端数が50銭未満切り捨て、50銭以上切り上げとなりま す。 上記法律の基準は、会社負担分・被 ...
https://www.easybiz.18shinwabank.co.jp/help/help4_5_8.html社会保険料の種類とは?加入条件や負担割合について解説
社会保険料の会社負担分は、会計上、法定福利費で処理します。 従業員から天引きした分を「法定福利費」あるいは「預り金」として計上しましょう。社会保険料の納付期限 ...
https://www.ntt.com/business/services/application/smartworkstyle/smartgo-staple/lp/article-cs92