人事院勧告
人事院の給与勧告は、労働基本権制約の代償措置として、職員に対し、社会一般の情勢に適応した適正な給与を確保する機能を有するものであり、常勤の国家公務員の給与水準を ...
https://www.jinji.go.jp/kyuuyo/令和6年11月29日（金）午前 | 官房長官記者会見 - 首相官邸
2024/11/29 ... そして、本日開催した第2回給与関係閣僚会議及び閣議におきまして、国家公務員の給与に関し、一般職の国家公務員の給与については、8月8日の人事院勧告 ...
https://www.kantei.go.jp/jp/tyoukanpress/202411/29_a.html令和６年人事院勧告
2024/08/08 ...令和6年 人事院勧告 ･ 記者会見 ･ 談話 ･ 勧告・報告 ･ 説明資料 ･ 参考資料 ▷ 資料一式 （PDF形式：1,483KB） ※ 各種調査等の詳細な結果はこちらを御覧ください。
https://www.jinji.go.jp/seisaku/kankoku/archive/r6/r6_top.html国家公務員の給与 3年連続で引き上げへ 人事院勧告のとおりに実施する ...
2024/12/02 ... 国家公務員の給与 3年連続で引き上げへ 人事院勧告のとおりに実施することを閣議決定 ... 令和6年11月29日の閣議において、一般職の職員の給与に関する法律 ...
https://www.psrn.jp/topics/detail.php?id=33671国家公務員の給与 3年連続で引き上げへ 人事院勧告のとおりに実施する ...
2024/12/02 ...令和6年11月29日の閣議において、一般職の職員の給与に関する法律の適用を受ける国家公務員の給与について、令和6年8月8日の人事院勧告のとおりに改定 ...
https://www.kaiketsu-j.com/compliance/13270/令和６年人事院勧告・報告の概要
職員の判断のよりどころとなり、国民の信頼を得るための行動規範の検討. 職務給の原則や能力・実績主義の徹底に必要となる施策等の検討. （在級期間に係る制度・運用の ...
https://www.jinji.go.jp/content/000005451.pdf内閣官房長官談話 - 首相官邸
2024/11/29 ... 政府は、労働基本権制約の代償措置としての人事院勧告制度を尊重し、国の財政状況、経済社会情勢など国政全般との関連を考慮しつつ、国民の理解を得られる ...
https://www.kantei.go.jp/jp/tyokan/103/20241129danwa.html国家公務員の給与 - 内閣官房
... 勧告等が行われた。 8 令和3年度の引下げ相当額は、令和4年6月期期末手当から減額することで調整(人事院勧告では令和3年12月支給分から実施)。 菅(かん). 羽. 田. 宇 ...
https://www.cas.go.jp/jp/gaiyou/jimu/jinjikyoku/pdf/r06_kyuyo.pdf村上総務大臣閣議後記者会見の概要(令和6年11月29日)
2024/11/29 ... 次に、本日、給与関係閣僚会議及び閣議において、国家公務員の給与について、人事院の勧告どおり、本年度の給与改定を行うことを決定しました。 閣議決定 ...
https://www.soumu.go.jp/menu_news/kaiken/01koho01_02001397.html[国家公務員給与法]公務員全体の処遇改善が必要 | お知らせ - 自由民主党
2024/12/10 ... 通常、11月頃には人事院勧告を踏まえた給与法等の関連法改正案が閣議決定され、それを受けて各地方自治体は12月議会に条例を提出して地方公務員の給与改定 ...
https://www.jimin.jp/news/information/209564.html