令和 6年国家公務員給与等実態調査の結果 - 人事院
令和6年国家公務員給与等実態調査の結果 (全体版) ( ・ 第 1 表 適用俸給表別、性別、年齢階層別人員 ( ・ 第 2 表 適用俸給表別、性別、最終学歴別人員 ( ・ 第 3 表 適用俸給表 ...
https://www.jinji.go.jp/seisaku/kankoku/archive/kokkou/06kokkou.html【談話】2024年人事院勧告にあたって - 全労連
2024/08/09 ...人事院は8日、政府と国会に対して、国家公務員の給与に関する勧告と人事管理に関する報告をおこなった。給与に関する勧告は、本俸について、公務・民間 ...
https://www.zenroren.gr.jp/jp/opinion/2024/opinion240809_01.html【速報】令和5年度 人事院勧告について解説!公務員の給与
2023/08/07 ... 【速報】令和5年度 人事院勧告について解説!公務員の給与、ボーナスはどうなった? / 朗報の裏であの手当が黄色信号かもしれない。(33/100).
https://www.youtube.com/watch?v=zqpcfOZq23c級別定数等に関する内閣総理大臣への意見 - 人事院
級別定数等に関する内閣総理大臣への意見. ○ 指定職俸給表の適用を受ける職員の号俸の定め並びに職務の級の 定数の設定及び改定に関する意見(令和6年度).
https://www.jinji.go.jp/seisaku/iken/gaisannkyuubetu.html【解説】令和4年(2022年)人事院勧告について(勤勉手当増加・若年 ...
2022/08/08 ... 【解説】令和4年(2022年)人事院勧告について(勤勉手当増加・若年層給与増加) ・ Comments6.
https://m.youtube.com/watch?v=RaEhpj5Zp-A人事院勧告と令和六年度診療報酬改定による賃上げに関する質問主意書
毎年出される人事院勧告は、公務員の給与水準を民間企業の従業員と均衡させることが目的であり、自治体病院の職員の給与は人事院勧告に沿って毎年決まる。一方、今回の診療 ...
https://www.shugiin.go.jp/internet/itdb_shitsumon.nsf/html/shitsumon/a213178.htm職員の給与に関する報告 - 人事院
本年の勧告においても、従来と同様の方法を用いて民間給与との比較を. 行う ... 令和6年に、地域手当を見直すこととさ. れていることも踏まえ、同手当以外の事項 ...
https://www.jinji.go.jp/content/900030974.pdf令和6年人事院勧告 民間給与の状況を反映し約30年ぶりとなる高水準の ...
2024/08/08 ... 人事院は、令和6年8月8日、政府と国会に対して、同年の人事院勧告を行いました。 〔確認〕人事院勧告 国家公務員は、労働基本権が制約され、自らの ...
https://www.nudec.jp/information/22719.html新たに公布された人事院規則の概要
人事院規則9―55―148 人事院規則9―55(特地勤務手当等)の一部改正について, 令和6年7月16日公布 (令和6年7月16日施行(同年1月15日から適用)). 概要(HTML)新旧改め文(PDF).
https://www.jinji.go.jp/seisaku/kisoku/kaisei/kaisei_kisoku.html月給1万円以上引き上げ 国家公務員の待遇改善進める〈人事院勧告〉
2024/08/24 ...人事院は8日、内閣と国会に対して、2024年度の国家公務員の月給を1万1000円以上引き上げるよう勧告した。またボーナスを0・1カ月分増やすなど、大幅に ...
https://fukushishimbun.com/jinzai/36547