職員の給与等に関する報告及び勧告、意見の申出 - 秋田県
職員の給与等に関する報告及び勧告、意見の申出. 令和6年 職員の給与等に関する報告及び勧告 [ 2024年10月07日 ];令和5年 職員の給与等に関する報告及び勧告 [ 2023 ...
https://www.pref.akita.lg.jp/pages/genre/15255人事委員会勧告 - 和歌山県
2024/10/11 ... 本年の勧告のポイントは、以下のとおりです。 ○ 令和6年度の給料及びボーナスを引上げ. ・ 若年層に重点を置きつつ、全ての職員を対象に給料月額 ...
https://www.pref.wakayama.lg.jp/prefg/210100/kankoku/kankokutop.htmlⅠ.人事院勧告の内容 給与勧告のポイント 月例給を引上げ(全体 1.1 ...
2023/11/22 ... ○令和5年 12 月 27 日. 遡及により生じる差額分(給与、賞与等)を支給. 6月期. 12月期. 令和5年度. 2.175 月(支給済み). 2.275 月(改定前 2.175 月). 令和6 ...
https://www.town.kumatori.lg.jp/material/files/group/30/R051122zenkyou-no1.pdf人事院勧告
... 勧告により、具体的基準は法律の委任に基づく人事院規則の制定・改廃により、その責務を適切に果たすよう努めています。 令和6年人事院勧告 ・ 過去の人事院勧告 ・ 給与 ...
https://www.jinji.go.jp/kyuuyo/令和6年 職員の給与等に関する報告及び勧告 | 長崎県
2024/10/04 ... 給与勧告のポイント ・ 初任給を始め若年層に重点を置いて給料月額を引上げ ・ ボーナスを引上げ(0.10月分) 年間 4.50月分 → 4.60月分.
https://www.pref.nagasaki.jp/bunrui/kenseijoho/soshikiannai/kyuyokankoku/686164.html給与勧告等 - 香川県
2024/10/11 ...人事委員会では、県内民間事業所の従業員の給与水準について毎年調査を行い、県職員の給与水準と比較の上、これらを均衡させること(民間準拠)を基本に、 ...
https://www.pref.kagawa.lg.jp/jinjii/kyuyokankoku/kyuyokankoku.html公定価格における 令和6年人事院勧告への対応について
2024/10/17 ... などを踏まえ、地域ごとの民間の給与水準を反映させている国家公務員・地方公務員の地域手当の支給割合の地域. 区分(平成27年度施行)に準拠し、20%~0%の間 ...
https://www.cfa.go.jp/assets/contents/node/basic_page/field_ref_resources/796b4694-a7c4-4fd3...地方公務員の給与改定等に関する取扱いについての総務副大臣通知
2024/11/29 ... ... 支給状況を反映. して、支給月数を0.1月分引き上げることとし、本年度の12月期の期末手. 当及び勤勉手当をそれぞれ0.05月分引き上げ、令和7年度以降は6月 ...
https://www.soumu.go.jp/main_content/000979491.pdf令和6年職員の給与等に関する報告及び勧告 - 名古屋市
2024/09/06 ... 年間支給割合を0.10月分引き上げ、4.60月分とする;期末手当及び勤勉 ... 人事委員会は、毎年少なくとも1回、民間事業の従事者の給与等を考慮して ...
https://www.city.nagoya.jp/jinji/page/0000178448.html職員の給与等に関する報告及び勧告 - 北九州市
2024/09/25 ... そのため、民間企業における労使交渉を通じた賃金改定に代わるものとして、国家公務員については人事院が国会及び内閣に対して、地方公務員については人事 ...
https://www.city.kitakyushu.lg.jp/jinji/file_0009.html