職員の給与等に関する報告及び勧告 - 島根県
2022/10/17 ... 別紙 令和4年人事院勧告等の概要 ... イ 令和5年6月期以降の支給割合. 6月及び12月に支給される勤勉手当の支給割合をそれぞれ0.95月分ずつ.
https://www.pref.shimane.lg.jp/admin/commission/jinji/kankoku/r4kankoku.data/R4_zenbun.pdf令和4年報告及び勧告 - 人事委員会事務局給与課 - 北海道
2022/10/07 ...令和4年職員の給与等に関する報告及び給与改定に関する勧告.
https://www.pref.hokkaido.lg.jp/hj/kuy/127974.html三重県|人事委員会:令和5年「職員の給与等に関する報告及び勧告」の ...
2023/10/13 ... (1)月例給 ;区分, 配分額, 配分率 ;給料, 2,712円, 0.71% ;地域手当, ー, ー ;はね返り分, 131円, 0.03% ;計, 2,843円, 0.75% ...
https://www.pref.mie.lg.jp/JINJI/HP/p0025400016_00007.htm令和6年人事院勧告・報告の概要
... 俸給表を引上げ改定. 給与制度のアップデートの先行実施. 民間給与の状況を反映して、約30年ぶりとなる高水準のベースアップ. [ 本年4月分の民間給与を調査して官民比較 ] ...
https://www.jinji.go.jp/content/000005210.pdf【人事院勧告】月例給2.76%引き上げ、一時金0.10月増~地域手当
2024/08/08 ... 1. 人事院は8月8日、本年の月例給の官民較差に基づき、月例給11,183円(2.76%)、一時金を0.10月引き上げる勧告を行った。俸給表については、大卒初任給を ...
https://www.jichiro.gr.jp/wrk/24jinkan/令和6年人事院勧告 民間給与の状況を反映し約30年ぶりとなる高水準の ...
2024/08/08 ... 人事院は、令和6年8月8日、政府と国会に対して、同年の人事院勧告を行いました。 ... 国家公務員は、労働基本権が制約され、自らの給与改定に関与できない ...
https://www.kaiketsu-j.com/evaluation/11695/過去の人事院勧告
これまでの給与勧告の実施状況(昭和35年以降) (PDF形式:426KB) ... PDF形式のファイルをご覧いただくためには、アドビシステムズ社のAdobe Reader(アドビ・リーダー)が必要 ...
https://www.jinji.go.jp/kankoku/kako.html令和6年度人事院勧告による俸給表があればどこで確認できるか教えて...
2024/08/08 ...令和6年度人事院勧告による俸給表があればどこで確認できるか教えてください。URL貼っていただけると助かります。 「別紙第3勧告関係」中令和6年4月1日 ...
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12302256412第 12 表 人事院の報告及び勧告の概要
本年の給与勧告のポイント. 月例給、ボーナスともに引下げ ~ 平均年間給与は△9.4 万円(△1.5%). (月例給については、50 歳台後半層を重点的に引下げ).
https://www.city.shizuoka.lg.jp/documents/6425/000101091.pdf行 政 職 俸 給 表 イ 行政職俸給表(一) - 人事院
備考(一) この表は、他の俸給表の適用を受けない全ての職員に適用する。ただし、第二十二条及び附則第三項に. 規定する職員を除く。 定 年. 前 ...
https://www.jinji.go.jp/content/900025417.pdf