令和4年人事委員会勧告 - 富山県
富山県人事委員会は、令和4年10月11日(火曜日)、議会及び知事に対し、職員の給与等について報告及び勧告を行いました。 関連リンク一覧. 令和4年人事院勧告(外部 ...
https://www.pref.toyama.jp/0300/kensei/shokuin/shokuin/20221011.html議案資料正本1_(1118) - 所沢市
2022/12/01 ... 2 事業の概要. 令和 4 年 8 月 8 日に人事院から国家公務員の給与の引上げが勧告された ... ② 令和 5 年度以降. 期末手当支給率. 区. 分. 令和 4 年度.
http://www.city.tokorozawa.saitama.jp/shiseijoho/shichougian/bunsyo202212.files/siryoR04-81.pdf職員の給与等に関する報告及び勧告 - 島根県
2022/10/17 ... 別紙 令和4年人事院勧告等の概要 ... 月分引き上げ、令和5年度以降においては、6月期及び12月期の勤勉手当を. それぞれ0.075月分ずつ ...
https://www.pref.shimane.lg.jp/admin/commission/jinji/kankoku/r4kankoku.data/R4_zenbun.pdf月例給、ボーナスともに引き上げるのは3年ぶり ――2022年度の人事院勧告
人事院(川本裕子総裁)は8月8日、今年の国家公務員の給与改定について、月例給、特別給(ボーナス)ともに引き上げるよう、国会と内閣に対して勧告した。
https://www.jil.go.jp/kokunai/blt/backnumber/2022/10/k_08.html竹田事務局次長】公務員連絡会の対人事院申し入れ第2弾‼️北信・東海 ...
2024/07/17 ... 【#人事院勧告2024 地方の声を人事院に 近畿地連:竹田事務局次長】 ... 【速報】令和5年度 人事院勧告について解説!公務員の給与、ボーナスは ...
https://www.youtube.com/watch?v=zsdgSAQgCww過去の人事院勧告
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https://www.jinji.go.jp/kankoku/kako.html人事院「令和5年 人事院勧告 勧告日:2023年8月7日」
人事院の給与勧告は、労働基本権制約の代償措置として、職員に対し、社会一般の情勢に適応した適正な給与を確保する機能を有するものであり、常勤の国家公務員の給与水準を ...
https://www.asunarojinjiromushitsu.or.jp/announce3_65150.html令和4年人事院勧告の概要 - 尼崎市
対して行うが、本市のように人事委員会を持たない地方公共団体の多くでは、人事院勧告に基づく国. 家公務員の改定に ... 令和4年度第3号. 通 算 第 5 9 1 号. 令和4 ...
https://www.city.amagasaki.hyogo.jp/_res/projects/default_project/_page_/001/007/508/ronten5...国家公務員の月給、2・76%増 32年ぶり水準、人事院勧告 - 東京新聞
24 時間前 ... ボーナス(期末・勤勉手当)は0・10カ月増の4・60カ月分。月給とボーナス両方のプラス勧告は3年連続となる。勧告は地方公務員の給与改定の参考と ...
https://www.tokyo-np.co.jp/article/346128【解説】令和4年(2022年)人事院勧告について(勤勉手当増加・若年 ...
2022/08/08 ... ... 地方公務員.com』も書いています!もし良ければご覧ください → https://tihoukoumuin.com ブログ記事:【解説】令和4年(2022年)人事院勧告 ...
https://m.youtube.com/watch?v=RaEhpj5Zp-A
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