【表：https://kyodonewsprwire.jp/prwfile/release/M107818/202407113502/_prw_PT1fl_420dSgbb.png】
実態調査│調査結果サマリー
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勤怠管理システムを使用する主な理由
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勤怠管理システムを使用する主な理由としては、「出退勤時間の正確な記録」の回答が半数以上を占める結果となりました。
「勤怠データの自動集計」「残業・休暇の管理」といった回答も多く、システムの導入によって正確な管理を行い、データを集計・分析したいと考えている方が多い印象です。
勤怠管理システムを選ぶ際最も重視するポイント
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勤怠管理システムを選ぶ際最も重視するポイントをお聞きしたところ、「必要な機能が揃っているか」「企業規模に適したシステム」と答えた方の合計が7割を超える結果となりました。
自社の課題に適した機能があり、会社の規模に合うシステムが求められていると分かります。
勤怠管理システムに求める打刻方法
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勤怠管理システムに求める打刻方法についてお聞きしたアンケートでは、「PC/スマートフォン」が最も多く、半数以上を占める結果となりました。
近年ではスマホで打刻できるシステムが人気を集めており、リモートワークにも対応できることから、モバイル端末での打刻を求める声が多い様子です。
勤怠管理システムを導入する際サポート体制に求めるもの
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勤怠管理システムを導入する際サポート体制に求めるものとしては、「導入時の支援」と答えた方が半数以上を占める結果となりました。
新しいシステムの導入をする際には手間と時間がかかるため、支援を求めるケースが多いようです。
セキュリティ体制で重視するポイント
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セキュリティ体制で重視するポイントについてお聞きしたところ、「プライバシーマークやISMS認証の取得」「二段階認証」などの回答が多く見られました。
勤怠管理システムにおいては、徹底したセキュリティ体制を望む声が多い印象です。
勤怠管理システムを選ぶ際に最も参考にする情報源
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勤怠管理システムを選ぶ際に最も参考にする情報源としては、「公式ウェブサイト」「比較サイト」など、インターネット上の情報を参考にする方が多く見られました。
また、「専門家の意見」などプロの意見を参考にする方も一定数いるようです。
上記の調査結果をもとに、勤怠管理システムついて解説しているページはこちら
https://furusatohonpo.jp/saas/comparison-attendance-managementsystems/
調査結果の引用について
調査結果データの引用、転載に際しては必ず【勤怠管理システムの利用状況調査/ふるさと本舗】の記載と当メディアリンクをお願いいたします。
当メディアリンク：（ https://furusatohonpo.jp/saas/ ）
【表：https://kyodonewsprwire.jp/prwfile/release/M107818/202407113502/_prw_PT9fl_5sqvq8w9.png】
※調査結果はそのままの形で正確に引用し、内容の改変や歪曲はおやめください。
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