2023年のジェンダーギャップ指数が過去最低の125位となった日本。諸外国に比べて管理職における女性比率や女性役員の比率が低いと言われて久しく、向上させる取り組みを試行錯誤しながら行っている現状があります。
本セミナーが、企業の体制や社会としての更なる女性の活躍・推進に向けてどうするべきかを考える契機となることを願います。
【画像：https://kyodonewsprwire.jp/img/202311293528-O2-e7k584yH】
【日時】
（第１回）令和５年１２月１５日（金）１８時３０分～１９時４５分
（第２回）令和５年１２月１９日（火）１８時３０分～１９時４５分
（第３回）令和５年１２月２２日（金）１８時３０分～１９時４５分
【内容】
（第１回）就労と育児の両立について～子育て世代へ向けて～
講師：山下 真実氏（株式会社ここるく 代表取締役）
（第２回）女性の貧困の諸相ー労働と社会保障から見えるもの
講師：奥貫 妃文氏（相模女子大学 人間社会学部 社会マネジメント学科 教授）
（第３回）雇用とジェンダー平等
講師：川眞田 嘉壽子氏（立正大学 法学部 法学科 教授）
【画像：https://kyodonewsprwire.jp/img/202311293528-O1-nu1KP38D】
【会場】
立正大学品川キャンパス（東京都品川区大崎４－２－１６）
１３号館６階１３６２教室
【方法】
対面方式
【対象】
各回のテーマに関心のある方
【参加費】
無料
【参加方法】
以下リンク先より参加登録をお願い致します。
https://forms.office.com/r/w7cK5jc0Dw
全ての回にご参加頂く必要はございませんので、ご興味のあるお好きな回にご参加ください。
【主催】
立正大学研究推進・地域連携センター
【後援】
品川区、城南信用金庫
