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「スポーツエールカンパニー」は、従業員の健康増進のためにスポーツ活動の支援や促進に向けた積極的な取組を実施している企業を、スポーツ庁が認定する制度です。
auペイメントは2024年に引き続き、連続で認定を受けました。さらに今年は、従業員の週1回以上のスポーツ実施率が70％以上の企業に与えられる「＋（プラス）」の呼称も付与されました。スポーツエールカンパニーについてはこちら（ https://sportinlife.go.jp/sports_yell_company/）をご確認ください。
auペイメントではサステナビリティへの取り組み（https://www.au-payment.co.jp/sustainability/index.html）として重要課題の一つに「全従業員の幸福の追求」をかかげており、その一環として積極的に健康経営を推進しています。今回の認定は、以下に挙げる活動が評価されたものと考えています。
■auペイメントの主な取り組み
・「Sport in Lifeコンソーシアム」に加盟
生活の中に自然とスポーツが取り込まれる（Sport in Life）ような取り組みを目指す、「Sport in Lifeコンソーシアム」（スポーツ庁が設立した共同事業体）の趣旨に賛同し、2023年に加盟しました。
・オンライン参加型ストレッチ「どこでもストレッチ」を週１回実施
2021年4月から、毎週水曜日の15:00から10～15分間、「どこでもストレッチ」（オンラインストレッチ）を実施しています。
「どこでもストレッチ」は、”出社時でも在宅勤務でもどこでも参加できるストレッチ”から名付けたもので、オンラインでストレッチ動画を流しています。仕事の手を休め、体を伸ばすことで、リフレッシュできる機会を創出しています。
・ウォーキングラリーの開催
2022年から、全従業員を対象に、毎年1～2回、1ヶ月程度のウォーキングラリーを開催しています。参加者の運動促進はもとより、参加者同士のコミュニケーション促進にもつながっていると、従業員からとても好評です。
2025年1月には、自社主催のものとは別に、auフィナンシャルグループ対抗ウォーキングラリーにも参加しました。
・「部活動制度」導入による運動機会の促進
2022年10月から、「部活動制度」を導入しました。
運動系の部活動として、駅伝部、蹴球部等が活動しています。活動費補助を行うことにより、従業員の運動機会を拡大するとともに、部署の垣根を超えたコミュニケーションの活性化にもつながっています。
・その他の取り組み
・「エアロバイク」を設置
オフィス内に「エアロバイク」を設置し、業務の合間や食後の運動を促進しています。（2023年6月～）
・「全社ボウリング大会」を開催
全従業員対象のボウリング大会と決起会を開催し、親睦を深めました。（2024年9月）
今後もauペイメントは当社が掲げる「健康経営宣言（ https://www.au-payment.co.jp/company/health.html ）」に基づき、 全従業員が健康に過ごし活躍できるよう、引き続きスポーツ活動の促進に取り組んでいきます。
■auペイメント株式会社について
スマホ決済サービス「au PAY」を中心とした決済・金融体験をワンストップで提供するため、 「au PAY」のプラットホームを支え、前払式支払手段型、資金移動型サービスの登録事業者として活動しています。また、サーバー管理型電子マネー「WebMoney」の発行・販売及び電子決済サービスの提供を行っています。「WebMoney」は、オンラインゲーム、ソーシャルゲーム、音楽、映像など、PCやケータイ、スマートフォンにおけるデジタルコンテンツやECサイトで個人情報を入力することなく、「かんたん・安全・便利」な、お支払い手段として広くご利用いただいています。
会社名：auペイメント株式会社
所在地：東京都港区港南二丁目１６番１号 品川イーストワンタワー 20階
親会社：auフィナンシャルホールディングス株式会社（100％出資）
事業内容：資金移動業および前払式支払手段発行業、生命保険媒介業
サービス内容：
・au PAY 、WebMoney等の電子マネー発行
・au PAY ポイント運用サービスの提供
・電子マネーを用いた決済サービスの提供
・国際ブランド付プリペイドカードの発行
・au PAY アプリを通じた金融商品の販売等
代表者名：代表取締役社長 菊池 良則
公式ホームページ： https://www.au-payment.co.jp/
配信元企業：auペイメント株式会社
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