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「働きやすい職場認証制度」は、自動車運送事業（トラック・バス・タクシー事業）の運転者不足に対応するための取組みの一環として、国土交通省により創設された取組みです。職場環境改善に向けた取組みを「見える化」することで、求職者のイメージ刷新を図り、運転者への就職促進が期待できます。
【画像 https://www.dreamnews.jp/?action_Image=1&p=0000282358&id=bodyimage1】
当社は、2021年４月より本制度の「一つ星」事業者として認証を取得していましたが、より安定的な人材確保が必要となる2024年問題への対応に向けて、乗務員の職場環境の整備をアピールするべく、今回、新たに導入された「二つ星」への申請を決定しました。
審査の結果、（1）法令の順守、（2）労働時間・休日の確保、（3）心身の健康の維持、（4）安心・安定して働ける環境の整備、（5）多様な人材の確保・育成、（6）自主性・先進性の６分野において、基準を満たし本社およびトラック事業を行う全89事業所において「二つ星」の認証事業者となりました。
認証事業所
本社
基幹運輸部門 東京西・南大沢・相模原・沼津・船橋・野田・杉戸・岩槻・大宮・川口・熊谷・茨城・富山
生活物流部門 江戸川・足立・練馬・小平・調布・八王子・品川・杉並・江東・板橋・東雲・葛飾・横浜北部・瀬谷・小田原・横須賀・沼津・富士・伊豆・御殿場・海浜・浦安行徳・湾岸・中央・松飛台・南・松戸・八千代・市川ベイ・柏・熊谷・久喜・川口・藤代・笠間・土浦・藤岡・高崎・富岡・木曽・伊北・池田・飯田・塩尻・篠ノ井・尾張旭・洛中・北部・新宮・那賀・茨木横江・豊中・姫路東・姫路・津山・久米・真庭・新見・玉島・水島・ 倉敷東部・笠岡・井原・富山・富山西・古府・金沢・小松・いわき・相双・会津・迫・釜石
ＣＬ事業部門 新木場・座間
当社は今後も、職場環境の改善を強化し「見える化」することで、就職活動促進に繋げてまいります。また、「働きやすい職場認証制度」の取組みを積極的に推進し、今年度に導入される予定の「三つ星」取得を目指します。
以 上
■ご参考
＜ＳＢＳゼンツウ株式会社概要＞ （2022年12月末現在）
本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー25階
代表者：代表取締役社長 池田伸之
設立：1982年（昭和57年）
親会社：ＳＢＳホールディングス株式会社（持株比率100%）
資本金：83百万円
従業員数：3,830名
事業所：関東を中心に静岡、長野、富山、和歌山、大阪、岡山、宮城、福岡、鹿児島
などに約80拠点を設置
事業内容：一般貨物、予冷定温輸送及び共同配送、個人宅配事業、各種商品の受発注業務代行及び仕入れ販売、貨物の荷受、保管、仕分け、ピッキング、包装、加工作業。ＳＢＳゼンツウの特色は４温度帯（冷凍・冷蔵・青果・ドライ）を一括集約した物流を構築するノウハウを持っていることです。それぞれに細かな品質管理を施し、高品質を保ったまま入荷から配送までの全ての作業をお任せ頂けます。
ＵＲＬ：https://www.sbs-zentsu.co.jp/
■本件に関するお問い合わせ先
ＳＢＳホールディングス株式会社 ＩＲ・広報部
e-mail：contact11@sbs-group.co.jp
※ 当資料に掲載されている情報は、発表日現在の情報です。その後予告なしに変更されることがございます。あらかじめご了承ください
配信元企業：ＳＢＳホールディングス株式会社
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