改正労働契約法による雇い止めとなる 契約・派遣社員の方を対象に正社員採用を実施

シリアス採用キャンペーン

株式会社テクノモバイル(本社：東京都港区、代表取締役社長：播田 誠、以下 テクノモバイル)は、2018年3月で雇い止めとなる契約社員、2018年9月で雇い止めとなる派遣社員で、再就職を希望するエンジニア、デザイナー、営業の方々を対象とした正社員採用を実施いたします。



画像1: https://www.atpress.ne.jp/releases/152049/LL_img_152049_1.jpg

シリアス採用キャンペーン



テクノモバイルでは、これまで「面白採用キャンペーン」と銘打ち、「ライバル会社にエントリー採用」「メイドBotプログラミング勉強会」など、楽しく転職活動をしていただきながらテクノモバイルを知っていただく採用企画を行ってまいりました。



このたびの改正労働契約法による雇い止めの方を対象とした中途採用におきましては、対象者の方々の日々の生活に不安を抱えられた状態をいち早く解消できるよう、可能な限り広くサポートするため、「面白」ではなく「シリアス」な採用企画として、最大数十名単位での正社員として受け入れ枠を用意いたしました。





■採用情報について

応募資格： 【学歴】不問

募集職種： 改正労働者派遣法の影響で、雇い止めとなってしまうエンジニア、

デザイナー、ディレクター、営業の方

募集職種： プロジェクトマネージャー、リーダー／SE・PG／

インフラエンジニア／テクニカルディレクター／

システムアーキテクト／デザイナー／フロントエンドエンジニア／

ディレクター／ITコンサルタント・営業

募集期間： 2018年3月15日～12月21日

応募URL ： https://www.tcmobile.jp/recruit/2018/admonitions/





■会社概要

名称 ： 株式会社テクノモバイル

本社住所 ： 東京都港区南青山7-1-5 コラム南青山5F

設立 ： 2006年11月

資本金 ： 3,000万円

従業員数 ： 130名（グループ含む）

代表者 ： 代表取締役社長 播田 誠

ホームページ： https://www.tcmobile.jp/