金融教育の重要性がますます高まる中、企業が従業員のファイナンシャル・ウェルビーイングを向上させるための取り組みが注目されています。ブロードマインド株式会社は、これまでのプログラムを進化させ、企業の多様なニーズに応えるために「ブロっこり」という金融教育プログラムの受講プランを拡充しました。
「ブロっこり」は、企業の人的資本経営やウェルビーイング経営の一環として、従業員が経済的な幸せを実現するための金融教育プラットフォームです。このプログラムは、単なる金融知識の習得にとどまらず、金融リテラシーの向上、収支管理能力の習慣化、ライフプランニングスキルの習得の3つの視点からアプローチします。従業員一人ひとりが経済的な不安から解放され、仕事のパフォーマンスを向上させることを目指しています。
新たに加わった3つの受講プラン
1. ライトプラン
このプランは、好きなときに視聴できる動画コンテンツを通じて金融リテラシーを効率的に向上させることができる内容です。基礎的な知識を習得したい企業や従業員に最適で、手軽に導入できるのが特長です。
2. スタンダードプラン
スタンダードプランでは、いつでもファイナンシャルプランナー（FP）にチャットで質問できる機能が付与されています。これは従業員が疑問を気軽に消できるため、理解を深めるためのサポートが充実しています。特に、実際のシチュエーションに即したアドバイスが求められる場合に有効です。
3. プレミアムプラン
プレミアムプランは、既存の福利厚生や確定拠出年金（DC）継続研修に合わせてカスタマイズ可能な内容となっており、企業のニーズに特化したプランを提供します。高度なニーズに応えたい企業にとって、柔軟に対応できる点が大きな魅力です。
「ブロっこり」のプログラムは、従業員のファイナンシャル・ウェルビーイングを実現するために進化しました。新たに設けられた3つの受講プランは、企業の規模やニーズに応じて選択可能で、より多くの企業が従業員の経済的なサポートを受けられるようになります。この機会に、「ブロっこり」を検討してみてはいかがでしょうか？詳しくは「ブロードマインド株式会社」の公式ページまで。
レポート／DXマガジン編集部小松
