週末や退勤後に仕事の勉強をさせる企業が勘違いしていること リスキリングは業務時間内でするべき理由

企業の人手不足の問題が深刻化する今、社員のリスキリングを重要視する風潮が高まっています。一方で、リスキリングがなかなか社内に広まっていかないという課題を持つ企業も多いのではないでしょうか。 そこで今回は、『中高年リスキリング　これからも必要とされる働き方を手にいれる』を8月に上梓した、一般社団法人ジャパン・リスキリング・イニシアチブの後藤宗明氏にインタビュー。本記事では、企業のリスキリング制度によくある勘違いや、中小企業でリスキリングが広まっていかない原因について解説します。