日本能率協会マネジメントセンター主催の『採用面接の100の法則』出版記念セミナーの模様を公開します。著者の曽和利光氏が、採用面接に関する参加者の「疑問」に答えました。本記事では、面接官の間で「評価のずれ」が起きる原因について解説されました。

情報提供元: ログミー
記事名:「 採用面接で「評価のずれ」が起きる原因は2つだけ 目線を合わせる、面接官の「適性検査」受験のススメ