ポストコロナの時代は、テクノロジーや社会や経済など、さまざまな面で非連続な変化が起き続ける時代になると予想されます。ポストコロナの時代において、国として、企業として、個人として、どのように変化を捉えるべきなのか? そして、どのような資質を持つリーダーが求められるようになるのでしょうか。本記事では、DX推進に求められる企業・メンバーの要素について解説しています。

情報提供元: ログミー
記事名:「 投資家が推したくなる「成功する経営チーム」はどんなチーム? VCが語る、ポストコロナの日本を牽引するリーダー像