CLINKS株式会社「テレワーク東京ルール」実践企業宣言に参加

CLINKS株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役：河原浩介、以下CLINKS）は令和2年12月28日に、東京都が提唱する「テレワーク東京ルール」実践企業宣言に賛同し、テレワークにおける取り組みを公開しました。CLINKSは社内の働き方改革・雇用促進に取り組んでおり、平成29年度に総務省より「テレワーク先駆者」新規認定企業14社のうちの1社として認定され、平成30年度には「テレワーク先駆者百選」に認定されました。現在「ITエンジニア在宅派遣サービスTeleworkStyle（テレワークスタイル、以下テレスタ）」の在宅エンジニアを始めとして、生産・非生産部門問わず管理職を含め在宅勤務を実施しており、今後さらなるテレワーク浸透を進めて参ります。

【画像 https://www.dreamnews.jp/?action_Image=1&p=0000229059&id=bodyimage1】

【テレワーク東京ルール実践企業宣言とは？】
東京都は、「テレワーク東京ルール」の普及推進に連携・協力して取り組んでいくため、令和2年9月、公労使による「新しい東京」実現会議において、共同宣言を行いました。その中で、テレワークを一過性のものとすることなく、促進・定着に向けて、テレワークで実現する戦略ビジョンを定めています。
「テレワーク東京ルール」実践企業宣言制度とは、テレワーク戦略ビジョン5つの戦略を踏まえ、各企業がその実情に応じて、独自のルールを策定し宣言する制度です。

【CLINKSのテレワーク東京ルール実践企業宣言】
『テレワークを実施し、働き方改革、ビジネス革新、人材活用を実現』を掲げ、全国のエンジニアを在宅で雇用し全国の企業へ技術協力、業務効率化による生産性向上、育児・介護、障がい等の各人の事情と勤務の両立支援を実現致します。

【CLINKSのテレワーク実績】
「在宅エンジニア＋テレワークに必要なICT環境」をセットで提供する在宅ITエンジニア派遣サービスである『テレスタ』を2017年8月31日に開始して以来、 CLINKSでは在宅勤務制度の普及や利用者増加の取り組みを続けてきました。
その取り組みを受け、CLINKSは平成29年度、テレワークの導入・活用を進めている企業・団体として総務省により「テレワーク先駆者」新規認定企業14社のうちの1社として認定されました。平成30年度には、「テレワーク先駆者」の中でも十分な実績を持つ企業・団体等とされる「テレワーク先駆者百選」に認定されています。
2020年6月1日には新たなテレワーク型サービスとして、完全オンライン型の研修&就労支援サービスである『PPCamp online』を開始してます。

▼テレスタ（在宅ITエンジニア派遣サービス）
https://teleworkstyle.clinks.jp/

▼PPCamp online（完全オンライン型研修&就労支援サービス）
https://ppcamp-online.com/




【企業概要】
■会社名：CLINKS株式会社
■代表取締役：河原 浩介
■TEL：[phone]
■FAX：[phone]
■所在地：東京都中央区八丁堀一丁目10番7号 TMG八丁堀ビル10F
■ホームページ：https://www.clinks.jp/
■事業内容：
1. ITアウトソーシング事業
2. システム開発事業
3. 教育訓練事業

【本件に関するお問い合わせ】
CLINKS株式会社
テレワークビジネスエッセンシャル事業部 宛
E-mail ：[e-mail]



配信元企業：CLINKS株式会社
プレスリリース詳細へ

ドリームニューストップへ