社会人の常識!? 上司が不在時に早退するとき、不適当な対応はどれ？

SNSで盛り上がった選りすぐりのネタを紹介するcitrus。

 

今回は話題の情報から少し離れてひと休み。頭の体操でリフレッシュしましょう！

 

 

■問題

部長秘書Aの上司は帰社予定時間になっても外出から戻らない。Aは早退することになっていて上司の了承を得ているが、上司が戻ったら連絡や報告をしてから退社するつもりでいた。

このような場合、Aはどのようにして早退するのがよいか。次の中から不適当と思われるものを一つ選びなさい。

 

1）上司への連絡や報告をメモにして、上司の机上に置いたことを課長に伝えて早退する。

2）課長に事情を話し、上司への連絡や報告は同僚Cからしてもらうことを伝えて早退する。

3）上司の机上に、後のことと上司に伝えることは同僚Cに頼んであると書いたメモを置いて早退する。

4）早退は上司の了承を得ているのだから、連絡や報告をメモして上司の机上に置き、そのまま早退する。

5）同僚Cに上司への連絡や報告のメモを渡し、上司が帰社したら渡してもらいたいと言って、後のことを頼んで早退する。

 

■気になる解答は…

4）早退は上司の了承を得ているのだから、連絡や報告をメモして上司の机上に置き、そのまま早退する。

 

■解説

 

了承を得ているとはいえ、上司が不在中に早退するのである。連絡や報告のメモを上司の机上に置くだけでは、何かあったときの対応に支障が生じるかもしれない。従って、課長や同僚などに声をかけておくのがよく、それをせずにそのまま早退するのは不適当ということになる。

 

では皆さん、また次回の問題でお会いしましょう！

 

 提供/（公財）実務技能検定協会

▶ 社会人の常識!? 上司の行きつけのお店に食事に行くとき、不適当な対応はどれ？
▶ 社会人の常識!? 電話対応で心がけていることのうち、不適当なものはどれ？
▶ 社会人の常識!? 立食形式のパーティーで、不適当な立ち振る舞いはどれ？